工作职责：
完善集团销售中心各项管理制度、流程，并贯彻、落实、执行，确保正常运行；
通过展会、市场走访、竞争对手信息的收集、客户提供的信息及样品等多种途径掌握市场需求，经部门论证后，形成书面意见提供研发部开发新产品参考；
根据公司的经营发展战略目标，参与制订各子公司年度销售目标，并分解到月度；
定期或不定期拜访重点客户，建立、保持与客户、同行业间的良好合作关系；
参与重要客户的业务谈判，负责销售合同的审核与签订；
努力拓宽业务渠道，积极开发新客户，提高市场占有率；
建立销售团队激励机制，激发销售人员进行客户开拓和维护的热情；
组织开发多种销售手段，组织完成销售计划，确保货款及时回笼；
销售各环节成本的控制，将销售费用控制在公司核定标准内；
负责组织联系参加国内外各种重要展会；
按公司规定及时处理好客户投诉，提高客户满意度；
建立客户档案进行规范化管理，进行客户分析，挖掘客户需求。

任职资格：
学历要求：本科以上学历
专业要求：企业管理、市场营销类相关专业；
年龄要求：40-50岁