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猎头职位

  • 研发电气工程师30-50万

    岗位职责: 1.熟悉供配电设计、储能/PCS和电子电气的相关知识,电源控制电路拓扑结构和算法,环路补偿理论,大电流瞬态响应,动态电压管理等理论基础; 2. 熟悉开关电源设计和仿真工具,精通AC/DC双向转换电路,精通电气设计及元器件选型,熟悉电气元器件的工作原理和特性; 3.了解电网侧知识,储能电池并网准许条件; 4.熟悉安规、EMC、电路相关标准和知识; 5.熟悉高低压配电器件,尤其是电缆和连接器的选型和设计。
  • 生产技术类管培生25-30万

    工作职责: 1. 依据公司职能部门制定的管理制度,补充完善生箔车间的各项规章制度、内部制度、标准和相关文件等,并贯彻执行; 2. 依据年度、月度的工作目标、指标,进行相应的分解,制定相应的工作计划、措施,进行组织落实。 3.负责车间生产和服务过程中生产进度、产品质量、设备维护、环境管理、标识管理等的控制。 4. 制作及更新新产品的BOM,并为新产品准备相应的物料; 5.负责车间操作工负责正确使用设备,对设备进行日常保养管理; 6.组织实施双革四新工作,对关键工序和特殊工序,提出合理化的改进措施和建议,经论证批准后跟踪落实; 7.负责车间对延期计
  • 光学工程师18-20万

    任职要求: 1、具备液体火箭发动机、航空宇航推进理论与工程、热能工程等相关专业硕士及以上学历。 2、熟练使用Catia、AutoCAD、Fluent、Origin等软件。 3、具有3年以上液体火箭发动机推力室及燃气发生器设计工作经验。 4、熟悉国军标质量体系,有军品从业经验者优先。
  • 结构开发工程师35-60万

    岗位职责: 1、参与表计等电力产品结构需求分析、论证,负责新产品结构设计及相关设计文件的输出; 2、协助对结构件来料、制程、现场结构相关难点问题进行分析和处理,负责从样品到量产阶段结构设计与改进; 3、完成其它与研发相关的文件归档、市场支持、技术支持培训等工作。
  • 精益工程师18-30万

    岗位职责: 1.主导对公司精益降本专项的管理控制,包括项目数据收集、分析诊断、方案规划实施、过程监控推进、结项奖励。 2.负责对接总部中心/部门的精益降本管理对接工作。 3.负责健全规范各现场6S管理体系。 4.完成上级指派的其他工作。
  • 可靠性测试工程师36-48万

    岗位职责: 1、负责整机可靠性或者电子元器件可靠性测试工作; 2、依据相关的行业标准和企业测试规范要求,策划编写产品整机、模块电路可靠性测试方案,并按照要求完成日常测试工作;或搭建测试平台对电子元器件性能进行测试,编写测试文档; 3、对测试过程中问题进行统计,分析,依据分析结果给出可靠性提升意见并推动改进措施的落实执行; 4、试验设备的日常保养维护,设备操作规程和相关的测试规范文件编制和审核,依据测试情况对测试方案进行优化。
  • 硬件设计工程师30-60万

    岗位职责: 1、负责表计等电力产品的硬件设计、产品维护与技术更新; 2、负责元器件的选型及供应商评估,负责产品的硬件成本控制; 3、协助对开发、制程、现场硬件相关难点问题进行分析处理; 4、完成其它与研发相关的文件归档、市场支持、技术支持培训等工作。
  • 塑壳断路器技术工程师72-88万

    职位描述:1、全面主持生产部门工作,组织落实生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量、交期等指标;2、执行生产计划,监控生产进度,合理调度各项生产任务及各种工作标准,严把产品质量关,确保按质按量地完成生产任务;3、制定生产成本控制计划,管控各环节的费用,降低生产消耗,避免浪费;
  • 性能适航助理工程师33-46万

    岗位职责: 1、开展航空器飞行性能、操稳特性专业的适航工作计划跟踪、管理; 2、开展性能和操稳专业符合性验证工作的协调与审核支持; 3、开展载重与平衡手册等持续适航文件的审查工作。
  • 机修工30-80万

    岗位职责: 1、根据设备特点和工作原理进行维护和修理(包括反应釜,蒸发器,压滤机,输送泵等); 2、保障设备的生产安全和正常运行,避免潜在安全隐患; 3、定期检修设备的故障,追踪设备故障原因,发生故障时加紧完成修检降低生产损失; 4、修检设备时维护生产现场环境,记录和汇总设备维修情况;
  • 高级制造工程师25-50万

    工作职责: 1.负责产线设计规划及评审,产线调试跟进及验收组织工作,熟练掌握产线的制造技术及产品装配特性; 2.负责产线工艺参数和夹具的调整及管理,负责从产线角度分析产品失效原因和带领团队提升产线效率及合格率的; 3.负责厂房布局规划和改造,以及跟进厂房环评及验收申报相关流程; 4.负责新产线分层审核机制的建立,确保人,机,料,法的符合性长期有效运作; 5.领导交代的其他工作任务; 任职要求: 1.全日制本科及以上学历,汽车、机械、电子/电器等相关专业 2.良好的沟通、协调、组织和合作能力 3.5~10年的汽车行业生产制造经验,掌握至少2种以上常见工艺过程的调试调整技能:
  • 机械设计主任工程师15-28万

    岗位职责: 1、锂电非标设备整机设计,包括结构设计、部件选型、设计图纸输出; 2、负责对相关产品开发项目的机械方面进行可行性论证; 3、参与进行设计研发中的技术试验,参与跟踪新产品试制过程; 4、负责装配、调试中的技术指导和问题攻关。
  • 机加工艺工程师30-60万

    工作职责: 1、负责发动机、火箭零部件机加工艺 2、对图纸进行设计工艺性审查 3、对供应商生产过程的工艺管理进行监督与检查 4、能够对产品生产过程中的关键工艺进行工艺攻关 5、为供应商的零件生产加工、总装厂装配工作提供技术支持。
  • FPGA开发36-48万

    岗位职责: 1、基于FPGA的各类视频接口(I/O)设计和实现。 2、基于FPGA的视频图像采集/输出、缩放、去交叉、格式转换、降噪/滤波等功能的实现。 3、基于FPGA的接口逻辑,如DDR、SERDES、LVDS、PCIE、USB、以太网MAC等。 4、常规数字信号处理(DSP)算法的FPGA实现,如DCT/iDCT/FFT等。 5、参与产品的系统设计和方案评估。 6、编写技术文档和方案说明文档。 7、教育背景:电子/自动化/通信等专业本科学历。 8、4年以上FPGA开发经验;本科毕业5年,硕士及以上毕业3年以上FPGA开发经验。
  • SIL测试工程师18-30万

    工作职责 1、负责单元测试、MIL环境维护 2、负责制动算法MIL/SIL测试方案设计,建立相关功能的测试场景、设计测试方法及流程制定 3、负责单元测试需求管理、MIL执行、报告总结及问题管理 4、参与制动系统策略开发与优化
  • 高级制造工程师25-50万

    工作职责: 1.负责产线设计规划及评审,产线调试跟进及验收组织工作,熟练掌握产线的制造技术及产品装配特性; 2.负责产线工艺参数和夹具的调整及管理,负责从产线角度分析产品失效原因和带领团队提升产线效率及合格率的; 3.负责厂房布局规划和改造,以及跟进厂房环评及验收申报相关流程; 4.负责新产线分层审核机制的建立,确保人,机,料,法的符合性长期有效运作; 5.领导交代的其他工作任务; 任职要求: 1.全日制本科及以上学历,汽车、机械、电子/电器等相关专业 2.良好的沟通、协调、组织和合作能力 3.5~10年的汽车行业生产制造经验,掌握至少2种以上常见工艺过程的调试调整技能:
  • 语音感知算法工程师35-60万

    工作职责: 1. 负责音频视频算法的处理和实现; 2. 负责语音唤醒模块的训练和开发; 3. 负责语音识别的声学模型、语言模型和解码器的模块的训练和开发; 4. 负责声纹识别、说话人区分等算法的研发。 职位要求: 1.博士(AI,EE,CS,NLP)以上学历,音频、机器学习、语音、自然语言处理、机器视觉等相关专业优先; 2.熟悉传统机器学习基础理论,熟练掌握Kaldi, TensorFlow, Pytorch等社区开源工具中的一种及以上; 3.熟练C/C++,Python,Shell编程语言,对数据结构和算法设计有深刻理解,参加过ACM等编程比赛的优先; 4.理论基础扎
  • 推力室设计18-20万

    工作职责: 1、负责推力室及燃气发生器设计方案确定及参数计算。 2、负责推力室及燃气发生器喷注器、燃烧室、喷管等的结构设计。 3、负责推力室及燃气发生器传热、流阻和强度计算。 4、负责绘制推力室及燃气发生器图纸,编写试验任务书,处理试验结果数据。 5、负责提出推力室及燃气发生器试验方案,编制试验任务书,分析试验结果。
  • 机械设计主任工程师15-28万

    岗位职责: 1、锂电非标设备整机设计,包括结构设计、部件选型、设计图纸输出; 2、负责对相关产品开发项目的机械方面进行可行性论证; 3、参与进行设计研发中的技术试验,参与跟踪新产品试制过程; 4、负责装配、调试中的技术指导和问题攻关。
  • 增压输送系统设计25-30万

    工作职责: 1、负责增压输送系统方案设计及分析工作。 2、负责管路系统的布局方案设计,开展管路载荷分析,提出解决方案。 3、负责开展增压输送系统设计和仿真分析计算,编制设计文档。 4、负责与箭体结构、地面等总体相关专业协调。 5、负责液体输送管、增压管等管路系统的试验方案设计,对试验过程进行跟踪、确认,对试验结果进行总结分析。 6、根据设计要求参与管路系统跟产、验收与总装。 7、负责相关技术问题协调、测试与试验工作。
  • 方案工程师30-50万

    岗位职责: 1、自觉遵守公司各项规章制度,维护公司形象及利益,严格遵守与公司签订的保密协议。 2、协助项目(或销售)经理进行技术方案的沟通、制定。 3、协助项目(或销售)经理负责项目报价评估。 4、不得透露公司核心技术和专利产品。 5、项目技术储备。 6、遵守公司的规定,按时保质完成上级领导安排的任务。
  • 电子工程师30-80万

    工作职责: 1、负责新产品电控开发设计,完成产品验证。 2、负责硬件系统及单板设计工作。 3、负责硬件系统底层驱动软件的开发调试工作。 4、编制开发设计类相关技术文件 5、完成项目组交待的其他工作任务。
  • 研发总监33-46万

    岗位职责:1、根据公司战略经营目标制定公司新产品开发计划和技术创新和老产品的优化升级2、年度开发目标的分解,确保目标达成3、年度研发创新预算的制定及分解4、根据开发目标技术创新规划确定技研中心组织架构及人员配备,并及时完成人员培训
  • 生产经理72-88万

    职位描述:1、全面主持生产部门工作,组织落实生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量、交期等指标;2、执行生产计划,监控生产进度,合理调度各项生产任务及各种工作标准,严把产品质量关,确保按质按量地完成生产任务;3、制定生产成本控制计划,管控各环节的费用,降低生产消耗,避免浪费;
  • 总经理秘书25-30万

    岗位职责: 1.负责总经理日常行政事务安排及处理; 2.负责安排领导日常的出差行程预定,协助预定会见客户的场地等; 3.协助组织员工活动及其他相关工作,如员工生日会等; 4.负责档案管理相关工作; 5.负责总部调度数据整理汇总工作; 6.完成领导安排的其他日常工作。
  • 数智化产品实施顾问30-42万

    职位信息: 1. 根据发展战略,指导和组织构建IT架构,使企业架构与业务发展相适应;
  • 数智化前端研发工程师54-63万

    职位信息: 1、本科及以上学历,计算机相关专业优先; 2、精通 HTML5、CSS3、Vue.js 及 SASS,熟悉页面架构和布局; 3、了解原生 JavaScript 原理,熟悉 ES5/ES6 特性,理解函数式与面向对象编程思想,有 TypeScript 使用经验优先; 4、有使用过 Angular.js、React 经验优先; 5、熟悉GIT代码管理工具,具备优秀的代码编写能力; 6、熟悉 Echarts,能够熟练运用进行数据可视化开发; 7、掌握 3D 建模技术,了解虚拟现实相关技术,有相关项目经验者优先。
  • 产品运营支持74-89万

    岗位职责: 1、通过用户调研、数据分析、竞品分析收集整理用户需求; 2、跟踪市场主流产品、用户情况,定期进行分析,研究行业动态、客户需求; 3、以用户为中心,推进功能运营、活动运营、内容运营及用户运营; 4、完成公司交办的其他工作。
  • GPU驱动工程师18-20万

    职位介绍 1.设计、开发和调试GPU驱动,包括内核、三维图形和计算驱动(如DirectX/Vulkan 驱动)。 2.开发适用于下一代Windows、Linux和Android 操作系统的GPU 驱动。 3.针对下一代 APU 和GPU产品进行驱动开发。 4. 维护现有 图形和计算驱动,并进行性能优化。 5.在 GPU 上适配大模型并进行性能调优(ROCm on Radeon)。 6.设计全新的渲染技术,如Direct3D12、Vulkan 和光线追踪等.
  • 嵌入式软件开发23-35万

    职位描述: 1.主责嵌入式系统(Linux \RTOS\Android)安全类软件的开发和集成工作 2.承担部分网络通信产品\功能的开发 3.承担项目或产品开发中部分测试任务 4.承担产品部分新功能的迭代开发任务
  • 软件开发工程师50-70万

    职位介绍 1、计算机科学、人工智能等相关专业; 2、熟悉至少一种常用主流编程语言,如Java /Python/JS/自动化写作等; 3、具有云计算/大数据/AI/算法中任一领域的项目或实习经验者优先; 4、学习能力强,热衷于计算机领域新技术。
  • 媒介实习生10-12万

    职位描述: 1.协助完成日常广告监播、收集工作,并根据各类特定的要求进行整理归档; 2.协助广告数据完成情况的整理,并根据要求生成日报进行反馈。如有补量需求,需辅助完成; 3. 根据客户不同的需求完成相对应的结案报告,并负责后续报告形式的汇总、生成以及提交工作; 4. 协助完成广告订单合同以及发票的跟进、整理及打印归档的工作。并进行数据汇总(流程提醒、周报等形式); 5.公章媒介章用章申请,协助OA开票申请(简易发票); - 协助完成竞媒信息、广告形式及行业动态的搜集,并汇总为日报、周报进行反馈; 6.完成上级交付的其它相关任务。
  • 人工智能AI工程师30-80万

    岗位职责: 1. 教育背景 - 计算机科学、人工智能、数学、电子工程等相关专业优先考虑。 2. 工作经验 - 有[1]年以上AI领域工作经验者优先,优秀应届毕业生若有相关项目经验也可考虑。
  • 数据分析师18-48万

    岗位职责 1. 分析业务数据:通过深度挖掘数据,帮助各部门发现、分析和解决问题、优化产品需求; 2. 监控和跟踪数据异常波动情况,并深入分析和问题定位; 3. 负责业务相关日常报表的整理分析,对业务进行阶段性总结、分析; 4. 深入理解业务,发现业务特征和潜在机会,给出有效的行动建议。
  • 服务端研发工程师28-32万

    岗位职责: 1. 负责公司基础和业务的架构设计和研发工作,解决各类有技术挑战的问题,为产品和业务的发展提供有力的技术支撑; 2. 按照软件开发流程,根据产品和项目计划,完成所负责模块的架构设计、编码、测试和文档编写的全流程工作; 3. 持续优化系统架构,提高系统在高并发、高流量和分布式环境下的容灾容错能力,保证系统的高可用性、高可靠性和高扩展性; 4. 承担新技术预研和方案选型,参与关键技术点的攻坚工作,帮助团队内的技术推广。 任职要求 1. 2025届应届毕业生,本科及以上学历,喜爱计算机以及互联网技术; 2. 扎实的数据结构和算
  • 软件技术27-40万

    职位描述: 1.关注行业发展的动态,定期制定行业发展预测,为公司产品发展策略提供支持;
  • 国际高中英语教师30-50万

    工作职责: (1)根据教学计划,承担对应学科的教学任务,参与教研工作,编写校本教材教案 (2)根据安排,担任班主任或学生导师工作,进行学生管理工作,组织、指导学 生社会实践活动或研究性学习; (3)对学生学业水平和学习潜力进行阶段性评估; (4)根据学校安排参加各类会议(如:家长会,员工会议、运动会); (5)配合并完成教务、学生工作部门的相关工作。
  • 英语老师36-47万

    工作职责:1,负责K12英语线上教育产品的内容教研工作;2,负责英语类课程的开发,包括编写讲义和录制课程3,设计在线小班课少儿英语课程,保证课程质量——针对具体的知识点,由浅入深,内容能激发学生的学习兴趣,易于他们理解;4,负责制作备课视频及教学相关辅助的产品;
  • 英语教研总监36-47万

    工作职责:1,负责K12英语线上教育产品的内容教研工作;2,负责英语类课程的开发,包括编写讲义和录制课程3,设计在线小班课少儿英语课程,保证课程质量——针对具体的知识点,由浅入深,内容能激发学生的学习兴趣,易于他们理解;4,负责制作备课视频及教学相关辅助的产品;
  • 资深高级招生主管26-35万

    岗位职责: 1、通过电话+面谈拜访+微信网络形式沟通开发客户需求,邀请客户参与我们的复旦大学总经理班、金融班、并购班 经理人班等课程,同时重点凸显复旦大学带给其的价值和资源;
  • 培训总监26-35万

    职位描述: 1、体系搭建:培训体系规划,包括课程需求调研、课程设计、课程实施、课程评估与测评等全流程;
  • 高级培训经理28-40万

    岗位职责: 1.负责培训体系的搭建,并依照公司战略制定培训目标,开发课程以及组织实施年度培训计划
  • 品牌运营22-30万

    岗位职责: 1、组织展开市场运作:与课程顾问紧密配合,领导并执行相关产品的市场营销活动计划,并做出相应的分析与反馈;
  • 资深招聘经理22-28万

    岗位职责: 1、全面统筹公司人员招聘工作,结合业务发展及用人部门需求,制定年度招聘规划;
  • 财务分析主管33-42万

    岗位职责: 1、 完善公司财务规划和全面预算管理相关制度,规范工作流程,推动流程标准化,做好财务规划和全面预算之间衔接和架构设计;
  • 注册税务师22-28万

    岗位要求: 1、财会、审计、财政学、财务管理相关专业本科及以上学历
  • 总裁助理23-33万

    岗位职责: 1、协助总经理负责企业管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况;
  • 上市内审师25-35万

    职位描述: 1.制订公司财务收支等审计计划,对公司财务收支情况和经营管理情况等进行审计,评价公司财务收支效果,指出存在的风险和缺陷,提出针对性的整改措施并督促整改。
  • 工业和车载镜头销售经理23-30万

    职位描述: 1. 行业/渠道客户关系的建立、拓展和维护;
  • CHO首席人才官77-90万

    岗位职责: 1、全面统筹规划公司人力资源开发及人才战略管理,组织制定人力资源规划方案,并监督各项计划的实施;
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