猎头职位
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岗位职责：
1. 负责项目全条线管理；
2. 根据公司提出的项目发展战略目标，实施项目的全过程推进与管理，组织和协调公司内外资源，带领团队达成项目的各项经营指标；
3. 负责项目部的日常事务性的全面管理，包括但不限于：基本团队的配置及建设，内部管理制度及工作流程的建立与完善、团队成员工作职责及绩效考核体系的建立与完善，协调各职能部门工作以有效达成工作目标等；
4. 根据公司确定的项目成本目标，组织制定、审核项目成本控制方案并实施，控制项目可控成本，审核工程动态成本，完成开发进度计划和经营计划。
5. 统筹负责项目施工过程的组织协调，对重大问题及时提出解决方案；
6. 代表项目参加重
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岗位职责:
1.在总经理的领导下，全面负责规划院的内部管理工作，做好总经理的参谋和助手；
2.负责规划院的组织架构设计、人员配置、人才发展等管理工作，建立健全规划院的管理体系和人才储备机制；
3.负责规划院的资金管理和财务决策，确保规划院的资金安全和合理利用；
4.负责规划院的信息管理工作，对秘书处的信息安全负责；
5.组织和协调各部门之间的工作，推动规划院各项工作的顺利进行，确保规划院的整体运营效率和效益；
6.领导规划院的团队，激励员工的工作热情和创新精神，建立和谐的企业文化和团队氛围。
任职要求：
1.具备企业人力资源、财务、审计等综合管理能力，5年以上同岗位工作经验
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工作职责：
1. 上海区域法务体系建设
2. 合同审核
3. 法律函件
4. 律所对接
5. 业务类案件应诉（不含劳资纠纷、物业费清欠）
6. 合规性检查
7. 其他集团法务、部门负责人交办的工作
任职要求：
1. 法律专业本科及以上学历，通过国家司法考试
2. 3年以上200人以上大型企业法务工作经验，有物业行业、服务行业工作经验者优先
3. 熟悉合同法、公司法、劳动法、广告法等相关法律法规
4. 工作严谨、细致、认真负责
5. 具有良好的沟通协调能力、问题解决能力
6. 具备很强的抗压能力
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工作内容：
1、负责项目工程设施设备日常管理及维护，团队管理工作；
2、负责项目工程部门相关制度、流程、标准、表单等落地执行；
3、熟悉智能楼宇、信息化工程的市场应用情况并能熟练操作；
4、负责制定并落实项目设备、设施各阶段维修保养计划（年、季、月）、安全检查计划；
5、参与设施设备的选型、定标工作，负责工程供应商的评价和管理。
任职要求：
1、35岁以内，大专及以上学历，工程类等相关专业；
2、3年以上写字楼、商业物业工程经验，具备较好的经营意识；
3、专业能力全面，需具备较为丰富的房屋建筑、水、电、气、空调、信息智能化等系统专业理论知识及实践操作能力，暖通专业优先；
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岗位职责：
1、负责店铺销售工作
2、维护和拓展现有客户资源,开发新客户
3、对目标客户进行定期管理及跟踪服务,了解客户需求,提供良好的售后服务
4、完成上级领导交办的其他任务
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工作职责：
1、负责电商社群的内容策划与推送，包括但不限于商品文案的撰写、编辑和优化，以吸引用户关注和增加互动；
2、定期分析销售数据和用户行为，根据数据反馈调整运营策略，优化用户体验，提高转化率；
3、与市场、产品、销售等团队紧密合作，共同推动业务增长；
4、完成上级领导交办的其他工作；
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岗位职责：
1、负责店铺销售工作
2、维护和拓展现有客户资源,开发新客户
3、对目标客户进行定期管理及跟踪服务,了解客户需求,提供良好的售后服务
4、完成上级领导交办的其他任务
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工作职责：
1、负责电商社群的内容策划与推送，包括但不限于商品文案的撰写、编辑和优化，以吸引用户关注和增加互动；
2、定期分析销售数据和用户行为，根据数据反馈调整运营策略，优化用户体验，提高转化率；
3、与市场、产品、销售等团队紧密合作，共同推动业务增长；
4、完成上级领导交办的其他工作；
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职位描述：
1、根据品牌战略目标，制定年度市场开发计划及实施方案，跟进推动落实，对品牌总开发任务指标负责
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职位描述：
1、 通过业务拜访等形式开发优质企业客户，针对企业客户公寓宿舍需求提供解决方案并签约，达成开发目标。
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工作职责：
1、满足公司战略制定，战略分解可行性方案，配合督导各部门执行落地。
2、创建品牌管理及市场营销管理体系及各项机制、流程。
3、公司品牌传播及效果评估。
4、部门日常管理。
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工作职责：
1、负责线上、线下运营体系建设、优化，达成公司品牌的运营指标；
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岗位职责：
1、制定和实施公司战略，预算计划，确定公司业务的经营方针和经营形式；
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职位描述：1、负责区域湿垃圾处理设备的销售，完成销售目标；2、维护区域内设计院所、环卫局等政府部门的关系；3、项目的前期跟踪、投标、合同及技术协议的签订；4、所在区域的品牌宣传、院所的技术交流，区域展会及产品发布等宣传工作；5、回收应收款。
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岗位职责：1、负责制定公司年度市场营销计划，业务发展计划，编制对外开展市场业务发展所需的专项资金预算；2、负责市场策划，品牌宣传推广工作，提高公司知名度和信誉度；3、负责市场部人员的日常管理工作，做好与其它各部门之间的沟通、协调和密切配合，不断提高服务意识，提升管理水平；4、负责制定对外销售、招徕客人的计划及其指标，确定本部门销售业务计划的实施细则，确定市场定位及目标市场；
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职责描述：1、负责制定年度销售计划并推动落实，确保销售目标的达成 2、负责开拓项目客户，提供专业的咨询、报价、服务，确保客户数量的增长 3、搜集行业情报并进行市场分析，为销售策略调整提供依据 4、负责参与合同的谈判和签订，并及时处理、反馈客户意见，并做好客户的回访工作；5、建立客户档案，定期整理更新与维护
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工作职责：
1、满足公司战略制定，战略分解可行性方案，配合督导各部门执行落地。
2、创建品牌管理及市场营销管理体系及各项机制、流程。
3、公司品牌传播及效果评估。
4、部门日常管理。
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职位描述：
1、负责制定综合部工作计划（包括年度、月度工作目标、工作计划），并组织实施，实现工作目标。
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职位描述：
1. 全面进行公司新产品和新技术的前期调研、论证、开发、设计、性能测试和客户推广以及前期小试/中试/批量之前的技术支持工作。
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职位描述：
1.负责储、充、检产品的销售及区域领导工作，和重点大客户客户建立良好关系，带领团队挖掘客户需求，完成销售任务；
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职位描述：
1、熟悉环保领域大气、VOC、污水、污泥、黑臭水体、工业固废、危险废弃物、生态修复治理等领域的相关知识。
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工作描述:
1. 全面负责公司硬化薄膜及胶粘类产品从立项、开发到中试及量产的全部过程；
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职位描述：
1、组织制定新能源公司的战略发展规划、经营方针与策略，报经总裁批准后组织实施；
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岗位职责：
1.负责聚氨酯浇注车间各工序的参数及工艺条件的确定，并同车间主管协调，做好参数和工艺条件的交接。
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岗位职责:
（1）组织实施公司下达的生产计划，保质保量地完成生产任务。
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职位信息：
1、根据公司销售目标，完成销售任务及跟踪管理资金回笼。
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职位描述：
(1)建立和维护适合实验室管理和运营的质量管理体系；
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工作内容：
1、根据工程项目要求，合理安排人员及工作；
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岗位职责：
1、根据企业战略规划要求，制定新产品研发及技术升级改造计划，做好技术研发中心团队管理工作，以帮助企业实现经营目标；
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工作描述：
1. 全面负责公司硬化薄膜及胶粘类产品从立项、开发到中试及量产的全部过程；
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职位描述：
1. 大专以上学历，机械制造、汽车工程、品质及相关专业
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岗位职责：
1.与市场销售部门紧密联系与配合，了解最新市场需求，进行可行性研究，确立产品研发项目；
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岗位职责：
1.负责品牌定位及建设，并负责品牌营销活动策划，制定品牌运营计划和推广策略，提升品牌形象；
2.负责重点产品的宣传工作，为重点产品的推广提供具有创意、优质、高度传播性的线上线下活动或推广素材，帮助销售部门提升业绩及开发客户；
3.管理宣传设计部及合作运营的第三方，推动宣传推广素材方案的落地，持续输出高质量营销专案；
4.负责市场调研与信息搜集，通过数据分析不断优化品牌及产品推广方案，提高营销活动效果。
任职要求：
1.大专及以上学历，市场营销/电子商务/广告策划/新闻学相关专业，有农资类工作经验者优先；
2.逻辑思维清晰，对品牌策划及产品推广有较清晰的认知，具备综
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岗位职责：
1、全面主持生产、质量部门的日常工作，组织并监督所辖部门完成职责范围内的各项工作任务；
2、组织制定生产、质量管理制度、技术标准、技术规范，并监督实施；
3、负责新技术的生产转化，进行生产技术的设计、全套生产资料的编写和技术转化进度的制定和实施；
4、负责即时指导、处理、协调和解决生产过程中出现的技术问题，提供技术支持和解决方案；
5、负责生产技术文档资料的管理工作；
6、负责生产、质量团队建设和人员的技术培训工作；
7、深入部门间的密切配合，加强协作。
任职要求：
1、机械类相关专业本科及以上学历；
2、8年以上机械制造行业从业经验，3年以上技术团队或研发
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职位描述:
1. 负责SOC系统级总线、SMMU、Cache等相关模块功能和性能验证。
2. 深入了解ASIC设计及验证流程，具备丰富的IP/SOC验证以成功流片经验
3. 能够独立制定验证计划，可根据芯片设计规格书，编写Feature，规划Testcase
4. 可独立搭建、完善验证平台，编写对应testcase，独立完成芯片验证工作 renzhiyaoquy80fa具有较强的质量意识和验证完备性意识，确保负责的模块业务验证完备、顺利投片。
5.. 良好的沟通能力和团队合作能力，协助团队不断优化验证流程，提升验证效率
任职要求:
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岗位职责：
1、对本部门产品线进行定义及开发的规划，定期输出产品开发路线图；
2、承接公司经营任务、拆解、分配、监督管理及达成；
3、对产品经理业务设定目标及过程管控，帮助产品经理解决瓶颈问题；
4、对产品经理进行指导、培训、协助；
5、动态对部门的任务（长期和临时）做排期，与对应业务部门实时同步；
6、组织主导DQE、研发共同制定产品规格书和品质标准；
7、协助公司营销、交付等部门完成客户拜访的接待、组织产品的发布及培训、展会支持、标书、合同的评审；
8、客户使用场景和使用行为的整合设计，交付过程中需协助问题；
岗位要求：
1、硕士及以上学历，电子、机械等相关专业；
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工作职责：
1、熟悉互联网保险、账期、回款等相关金融业务，建设淘天金融域核心的数据资产，利用数据、分析、算法、产品化等数据能力，联合数据科学，赋能金融业务数据化运营升级；
2、基于对业务、数据和用户的理解，主动挖掘数据运营的机会，设计、开发并运营有价值的数据产品，给出用户和业务增长建议；
3、针对具体业务问题，构建数据化解决方案、分析框架，进行专题分析，为业务及管理层提供决策支持，并具有一定建模能力。
任职要求：
1、本科及以上学历，数学、统计、计算机等相关专业，并具有数据挖掘、商业分析、数据运营等2年以上相关工作经验；
2、敏锐的洞察力，清晰缜密的逻辑思维能力，以
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工作职责：
1.PC端、小程序等研发工作；
2.前端技术调研及公司项目应用。
3.根据公司也许需要，完成产品的前端页面及交互实现；
4.对现有前端开发框架进行深入了解，并参与持续改进；
5.完成业务界面交互和独立设计组件开发；
6.参与产品设计，与产品经理、交互设计、UI设计共同讨论制定产品需求方案；
7.对各种前端新技术进行探索和尝试，协助公司前端团队技术持续更新。
任职要求：
1.全日制本科及以上学历，计算机相关专业毕业；
2.5年及以上前端开发经验；
3.2年及以上VUE实际项目经验，熟练使用VUE全家桶（vue-router、vuex、axios）;
4.熟
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工作职责：
1、负责APP需求分析和原型设计，文档编写及确认;带领团队完成APP设计、保证版本功能性更新;
2、产品/项目全生命周期管理，重要功能点验证，与开发团队密切协作沟通需求、把控需求、控制变更;
3、负责APP新版本的上线的时间节点;负责公司自有APP及公司网站规划，保障平台用户价值实现;
4、负责对用户各种场景的购买行为进行分析，提出更多应用场景方案;协助项目沟通协调、实施和验收工作;
5、管理和运营后台客户数据，保证客户数据的安全性，保密性;
任职要求：
1. 全日制统招本科及以上学历，工业设计、人机交互、软件工程、平面设计、视觉传达等相关专业;
2. 5年以上AP
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工作职责：
1. 负责所属类目商品/活动运营与规划，参与重要活动策划并提供关键性的指导意见，评估活动玩法的优劣性，保障活动的顺利、有序进行。
2. 与平台、市场等相关部门合作，进行用户生命周期分析，制定相关运营策略
3. 优化类目流程以及关键页面，提高轮胎类目导流率以及转化率
4. 能根据车型、用户、城市等不同维度进行分析，并制定不同的销售策略
任职要求：
1. 全日制统招本科及以上学历；
2.8年以上大型互联网平台类目/频道运营及运营管理的经验；
3.有C端产品经理经验或者交互设计经验优先。
4. 思维清晰、数字逻辑性、系统逻辑性及目标性和计划性强。
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工作描述：
1、根据客户项目需求，独立完成客户沟通，输出项目方案；
2、能带领小型的项目团队成员，完成研究执行；
3、独立输出研究报告，客户汇报； 4、负责相关解决方案的持续优化与刷新。
任职要求：
1、社会学、心理学、统计学等研究类专业背景，硕士研究生及以上学历；
2、中级3年~5年，高级5年及以上工作经验；
3、熟悉定性定量研究方法，对体验设计方法有掌握的优先。
4、对用户体验相关研究及应用方法有较好的认知及应用实践经验；
5、有金融、通信、家电及互联网行业中大型项目经验；
6、高级的要求是项目管理及独立执行的
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工作职责：
1、负责业务的用户研究工作，能统筹跨组用研项目，完成业务生态内各类用研项目的需求分析、方案设计、项目执行，并输出具有较强落地性的专业研究报告；
2、前瞻性梳理、判断行业的市场环境及动态，结合业务进展进行专题的用户/达人/商家调研分析；
3、搭建科学、合理的用户侧业务健康指标进行追踪，并针对暴露出的问题开展专项研究进行定位、归因和解决方案探索。
任职要求：
1、5年及以上市场与用户研究经验，能独立完成定性定量研究项目，逻辑能力强，学习能力强，能独立思考解决问题，敢于创新，能接受挑战，并具备良好沟通能力和推动力；
2、2年及以上互联网公司研究经验，能适应互联网行业快速敏
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工作职责：
1、根据公司战略发展需求，业务模式，深入理解业务运营，以用户需求和用户体验为中心（用户的个性化需求和推荐），梳理出清晰、精准的业务逻辑，结合互联网行业先进经验，提出线上用户端的优化方案，不断提升用户体验，为管理系统中的全业务流程及各个链接环节的体验感和关联性负责；
2、负责运营阶段目标设定和实现，对用户数和用户黏度负责，主导搭建用户分层和成长体系，根据用户画像，构建完整的运营体系，包括用户运营、数据运营、流量运营、营销运营、服务评价运营，并不断优化完善，为线上TO B端和TO C的用户数和活跃度负责；
3、制定会员管理运营体系，制定线上线下运营策略并推动执行，实现会员快速增长
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岗位职责：
1.根据业务发展需求建立高效运作的新媒体推广体系，进行公司新媒体矩阵（包括但不限于抖音、快手等）运营管理工作；
2.制定社交媒体传播策略及媒体执行计划，策划传播内容；
3.负责制定主播规划，短视频规划，直播规划；
4.根据新媒体平台的规则和动态，把控新媒体运营的节奏；
5.负责新媒体运营团队的打造和管理；
6.负责引进合作带货主播，并对合作直播结果负责；
7.对行业信息敏感，深入挖掘和创新更多有价值的新合作模式，包括不限于KOL资源、直播、短视频、内容制作等；
8.能够整合公司内外部资源，包含KOL、产品，品牌，策划创意性的新媒体运营活动；
9.研究各类媒体计划
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工作职责：
1、负责各类市场文案的撰写，包括新闻稿、微信稿、产品稿等相关宣传文案工作；
2、负责新媒体平台运营维护，包括微信号、视频号以及其他自媒体账号；
3、负责百度推广平台的SEO/SEM关键词排名及百度收录优化；
4、负责市场媒体公关、行业协会、机构等其它第三方平台的资源对接和运营；
5、针对品牌营销活动，撰写市场方案、活动方案，产品短视频制作等；
6、负责发布会、展会、论坛等线下活动的策划和组织、执行等；
7、负责直播活动以及其它线上活动的策划、组织与执行；
8、完成部门领导交办的其他工作。
任职要求：
1.本科以上学历，市场营销、中文专业优先；
2.三年以上
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