公司名称：某证券公司
工作地点：中山
工作职责： 
1、负责该营业部的日常经营（该营业部为16年设立，目前负责人岗位调动）。 
2、根据总部的战略规划和经营目标，制定、实施营业部的月度、季度、年度的区域工作 计划；带领团队快速提升营业部市场占有率，完成营业部各项业绩目标。
3、负责对市场营销管理模式、办法、手段等进行研究，组织和策划市场营销和推广活动， 有效促进业绩持续稳定增长，并确保合规发展。
4、负责与同城银行、保险体系，集团企业等合作的渠道开发、建设及管理。
5、负责带领团队开发中高端客户，帮助客户制订资产配置方案，组织客户参加各类高端 交流活动，满足客户需求。 
6、负责在营业部所在地及周边地区宣传公司品牌形象。
7、制定、完善营业部内部管理制度，并监督执行；了解营业部客户交易、持仓等情况， 掌握营业部客户的风险状况，落实风险管理工作，及时处理风险事件。
8、配合公司总部对营业部人员进行培训、考核、评比、激励、推荐和评价，负责营销队 伍的组建、管理等。
9、负责与当地监管部门以及行业协会、工商、税务等相关部门的沟通与协调。
10、其它相关工作。 
任职要求： 
1、年龄35周岁以下、管理类或金融类相关专业全日制本科及以上学历。
2、3年以上银行、证券、保险、信托等金融行业从业经验，2年以上团队管理或区域销售团队或分支机构负责人工作经验，且业绩良好。 
3、具有期货、证券、银行、产业链等相关行业从业经验或具有较突出的业务开发能力。
4、具有优秀的组织计划及管理能力，具备较强的组织协调能力、敏锐快捷的市场洞察力 和业务分析能力及风险意识，能够对市场准确的定位并有效制定战略计划。
5、具备创新精神，形象好、气质佳，具有良好的语言沟通能力、社交能力和客户服务意识。 
6、具备证券从业资格证。