公司名称：某大型金融企业
工作地点：北京

职位描述：

1、负责管理层团队培训项目的策划、需求调研、组织开发及讲授。
2、能够专业并生动的进行现场及网络授课，授课内容涉及流程，规范，专业能力，通用能力，初级管理等。
3、协助调查和汇总培训需求并编制培训课件，做好培训记录，跟踪培训效果及反馈。
4、搭建、实施并完善公司培训体系，通过有效培训激励员工、调整员工心态，迅速提升人员的业务能力。

任职资格：

1、3年以上企业培训工作经验，能独当一面进行业务类、管理类培训项目运作。
2、有独立的分析问题，解决问题的能力，并且能走进业务，了解业务。
3、具备优秀的演讲能力、逻辑思维能力和创新能力。
4、接受过专业技能培训（PTT、TTT、演讲等），能够独立完成课程讲授，并且不断提升个人专业技能和授课水平。
5、诚信，责任感及抗压能力强，讲课生动。