职位描述：
1、 拟定培训计划，组织培训活动，建立并完善培训体系、培训制度及相关流程； 2、 负责内部培训师队伍的建立、管理，开发培训课题，编制培训教材，编写培训教案。
任职资格：
1、 性别：不限； 2、 年龄：21-35岁 3、 学历：本科或以上； 4、 至少具备同行业一年客服以上经验及培训一年以上经验，或者其他行业3年培训经验。
