公司名称：沈阳某股份公司
工作地点：沈阳

职位描述:

1. 优化公司薪酬体系，绩效体系，薪酬绩效管理制度，并组织实施、评估和完善；
2. 负责各部门薪酬绩效管理具体实施工作的推进，监督各部门考核制度的执行；
3. 建立薪酬福利的大数据，为公司决策提供支持；