高邦猎头公司举行新员工Linkedin技巧培训。
随着全球一体化的发展，越来越多的中国企业需要招聘海外人才，近年来，高邦猎头响应客户要求，为客户招聘到了数百名海外高端人才。其中很大一部分是借助于Linkedin等社交媒体来挖掘到人才线索的。
2018年6月，高邦猎头公司厦门分公司、福州分公司、济南分公司、青岛分公司、兰州分公司、乌鲁木齐分公司、宁波分公司、金华分公司、昆明分公司的新入职员工共35人，一起参加了总部培训总监Eric分享的《如何用Linkedi招到海外高端人才》，培训课上，新员工们纷纷提出疑问，Eric一一进行了解答，并且在课程结束后安排了一次测试，在测试中，宁波分公司的Allen获得了第一名，获得了奖状。
Linkedin已经成为了全球最大的职场社交平台。其预测，未来3年，全球增长最快的人才需求领域之一是AI技术人才，该需求将在3年内增长8倍。截至2017年的第一季度，全球AI领域技术人才超过190万，其中，美国超过85万，高居榜首，而中国的人才总数超过5万人，位居全球第七。具体到细分领域，当前对AI基础层人才的需求最为旺盛，出更为显著的人才缺口，尤其是算法、机器学习、GPU、智能芯片等方面，中国的AI技术层和应用层人才数量比较多，特别是：机器人、图像识别、精准营销、自动驾驶这四个领域是最多的。
