很多求职者在某一领域工作时间久后会产生厌倦心理就会转行，猎头行业的发展前景广，高薪工资吸引着不少求职者入行。猎头公司在招聘新人时会被问到转行原因，这是面试官来分辨求职者的工作能力和态度，尤其是在知名猎头公司工作，考核更加严格。因而在面试过程中需要掌握的三个核心关键来助力自己成功入职。

一、谈钱景

猎头行业的业绩与薪酬挂钩，求职者自己想要换个行业，目的也是为了挣到更多的钱，同时自己看好这个行业，才会选择来面试的。前提先说明自己已经努力多年了，拿到的薪资也不少，但是之前行业的高度有限。只要大家在面试官面前表达了自己的真实想法，不仅会给面试官留下好印象，而且面试官也愿意给自己点个赞。

二、聊职业生涯计划

面试时除了讲自己跨行的真正原因外，可以准备几个积极向上的答案告诉面试官，在同一个行业内打拼的时间长了，会严重影响自己的长期发展，而且也会让自己产生厌倦的想法；为了保持自己积极的工作态度，跨行求职是为了自己的职业生涯着想。另外也要告诉面试官，跨行虽然是从零开始，但这也是自己仔细斟酌后的决定，选择一个适合自己的行业，在未来的发展中才能够占得优势。

三、不要否定之前的公司

很多在回答这个问题时，如果大家选择利用抱怨的方式，在面试官面前彰显自己的能力和认知，不仅不会增加自己的印象分，而且还会让面试官鄙视。因而大家在求职面试时，不要在面试官面前否定以前的公司和行业。

到知名猎头公司应聘，在面试过程中那些看似平常的问题，往往都会决定求职者的去留问题，因而回答应谨慎，给面试官留下好印象。

本文为猎头公司高邦猎头原创，转载请注明出处。