成功案例
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要求大型通信公司人力资源管理两年以上经验，熟悉各种招聘渠道、测评工具和面试技巧，判断力强，洞察力敏锐，能独立完成高级职位的面试工作
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有5年以上相关工作经验，精通合并报表或全面预算的业务，有事务所、咨询公司经验，参与过集团公司合并报表或全面预算整体方案设计、咨询或项目实施，管理及主导完成8人左右的项目能力，或担任过BPC或ERP项目经理
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要求5年以上相关工作经验，熟悉人力资源相关工作流程
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需要有5年以上销售会计条线相关工作经验，擅于交际，逻辑性强，形象气质佳
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需要有4年以上相关工作经验，熟悉该业务条线，负责公司外部遵从，确保公司无外部税务和PE风险，负责年度审计工作及确保无保留意见审计报告的出具等。吃苦耐劳,英语过6级
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要求3年以上信托、银行或保险公司人力资源岗位工作经验
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要求3年以上该工作经验或者5年以上相关经验，硕士，熟悉财务行业条线，负责外资企业年度审计、地方国有集体企业改制审计评估、受托进行政府官员离任审计
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具有5年以上人力资源管理工作经验，熟悉六大模块的运行，对化工设备、容器等有充分的了解和接触，有扎实的理论基础和实践经验
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要求5年以上保险行业经验，向人力的负责人汇报，要求有知名咨询公司经验，或是券商绩效模块比较专业的人，最好35以上。
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211及以上大学本科以上学历，人力资源管理、心理学、法学、工商管理等相关专业，5-10年人力资源工作经验，5年以上大中型集团同等岗位工作经验，掌握国家、地方相关劳动法律法规、人力资源管理知识。具有组织计划能力、识人用人能力、沟通协调能力、解决问题能力、执行能力；持有人力资源管理者或经济师等职业资格证书，精通招聘和培训模块优先但非必须
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需要有4年以上财务会计条线相关工作经验，逻辑清晰，有外企经历的优先
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只要男士，招聘或者培训职能为主，2个方向都可以，最好金融机构招聘、培训人员或者大型集团培训学院的讲师
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要求大型通信公司人力资源管理两年以上经验，熟悉各种招聘渠道、测评工具和面试技巧，判断力强，洞察力敏锐，能独立完成高级职位的面试工作
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人力资源管理心理学相关专业全日制本科及以上学学历，5年以上金融行业类相关业务条线综合运营经验，或3年以上相关条线HRBP或人力资源相关经验，具有证券从业资格，熟悉证券相关条线业务，具有良好沟通协调能力，执行力、责任心、抗压能力强
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具有5年以上人力资源管理工作经验，熟悉六大模块的运行，对化工设备、容器等有充分的了解和接触，有扎实的理论基础和实践经验
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需要有6年以上相关工作经验，有外企经历的优先，要求至少过英语6级，熟悉公司、财务战略和管理控制
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力资源管理心理学相关专业全日制本科及以上学学历，5年以上金融行业类相关业务条线综合运营经验，或3年以上相关条线HRBP或人力资源相关经验，具有证券从业资格，熟悉证券相关条线业务，具有良好沟通协调能力，执行力、责任心、抗压能力强
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重点院校本科以上学历，人力资源管理、心理学、管理等相关专业,10年以上大中型企业的人力资源管理相关工作经验，其中至少有8年招聘工作经验，具有高端人才招聘经验者优先考虑,熟悉各种招聘渠道、测评工具和面试技巧，判断力强，洞察力敏锐，能独立完成高级职位的面试工作
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需要有5年以上相关工作经验，熟悉对账函和报表，逻辑清晰，有主见
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需要有3年资管财务分析条线或4年以上财务分析相关工作经验，熟悉业务流程
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需要有7年以上相关工作经验，熟悉财务线条和供应商管理
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要求有8年以上HR相关经验，掌握HR六大模块，男士优先，名校毕业
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需要有9年以上相关工作经验，擅于团队管理，熟悉公司整体发展规划和资金运用
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要求4年以上该工作经验或者5年以上相关经验，有亲和力，熟悉财务行业条线，能熟练地协助财务经理工作
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要求有2年以上相关经验，熟练各类对账流程，英语可以作为工作语言
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要求5年以上相关工作经验，熟悉半导体行业人力资源相关工作
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只要男士，招聘或者培训职能为主，2个方向都可以，最好金融机构招聘、培训人员或者大型集团培训学院的讲师
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45周岁（含）及以下，全日制本科及以上学历，人力资源管理相关专业；具有8年以上香港金融机构人力资源管理经验，中资背景优先。熟知香港劳工法、雇佣条例、劳资关系条例、薪俸税与强基金等相关政策、法律法规
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人力资源管理、企业管理或相关专业本科以上学历；5年以上人力资源工作经验，3年以上人力资源管理经验，金融相关行业优先；具备较强的全面管理能力，能够根据总部整体战略，做好人力资源规划
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某互联网文化传媒公司委托高邦猎头寻找人力资源总监，需要5年以上人力资源工作经验，熟悉人力资源六大模块。人力资源事业部成功完成该岗位寻访。人力资源行业猎头委托专线：400-655-0665
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某国内新能源公司委托高邦猎头寻找人力资源负责人，具有8年以上人力资源经验，包含3年以上团队管理经验，具有一定的项目管理能力，高邦人力资源事业部成功完成该岗位寻访。
人力资源行业猎头委托专线：400-655-0665
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某国内知名化工公司委托高邦猎头寻找人力资源经理岗，熟悉危化陆运行业，具备较强的行业经验，熟悉人力资源的技巧，有比较强的语言表达能力，高邦人力资源事业部成功完成该岗位寻访。
人力资源行业猎头委托专线：400-655-0665
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某财务公司委托高邦猎头寻找主审注册会计师，要求3年以上该工作经验或者5年以上相关经验，本科211起步，熟悉财务行业条线，负责外资企业年度审计、地方国有集体企业改制审计评估、受托进行政府官员离任审计。高邦财务事业部成功完成该岗位寻访。
财务行业猎头委托专线：400-655-0665。
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某证券公司委托高邦猎头寻找HRBP(资管、经纪），人力资源管理心理学相关专业全日制本科及以上学学历，5年以上金融行业类相关业务条线综合运营经验，或3年以上相关条线HRBP或人力资源相关经验，具有证券从业资格，熟悉证券相关条线业务，具有良好沟通协调能力，执行力、责任心、抗压能力强。高邦人力资源事业部成功完成该岗位寻访。
人力资源行业行业猎头委托专线：400-655-0665。
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某财富公司委托高邦猎头寻找招聘主办会计，需要有3年以上该工作经验，熟悉报销核算流程以及协助工作，擅长业务交际。高邦财务事业部成功完成该岗位寻访。
财务行业猎头委托专线：400-655-0665。
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某知名通信公司委托高邦猎头寻找人力资源管理岗，要求大型通信公司人力资源管理两年以上经验，熟悉各种招聘渠道、测评工具和面试技巧，判断力强，洞察力敏锐，能独立完成高级职位的面试工作。高邦人力资源事业部成功完成该岗位寻访。人力资源行业猎头委托专线：400-655-0665
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某财富公司委托高邦猎头寻找招聘销售会计，需要有3年以上销售会计条线相关工作经验，擅于交际，逻辑性强，形象气质佳，吃苦耐劳。高邦财务事业部成功完成该岗位寻访。
财务行业猎头委托专线：400-655-0665。
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某知名通信公司委托高邦猎头寻找人力资源管理岗，要求大型通信公司人力资源管理两年以上经验，熟悉各种招聘渠道、测评工具和面试技巧，判断力强，洞察力敏锐，能独立完成高级职位的面试工作。高邦人力资源事业部成功完成该岗位寻访。人力资源行业猎头委托专线：400-655-0665。
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某财务公司委托高邦猎头寻找招聘财经代表，需要有4年以上相关工作经验，熟悉该业务条线，负责公司外部遵从，确保公司无外部税务和PE风险，负责年度审计工作及确保无保留意见审计报告的出具等。吃苦耐劳,英语过6级。高邦财务事业部成功完成该岗位寻访。
财务行业猎头委托专线：400-655-0665。
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某基金公司委托高邦猎头寻找人力资源专员，人力资源管理、行政管理、档案管理、金融、经济或其他经济管理类相关专业硕士学历；具有一年以上人力资源管理的相关工作经验，或优秀的应届毕业生。高邦人力资源事业部成功完成该岗位寻访。
人力资源行业猎头委托专线：400-655-0665。
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某财务公司委托高邦猎头寻找主审注册会计师，要求3年以上该工作经验或者5年以上相关经验，本科以上学历，熟悉财务行业条线，负责外资企业年度审计、地方国有集体企业改制审计评估、受托进行政府官员离任审计。高邦财务事业部成功完成该岗位寻访。
财务行业猎头委托专线：400-655-0665。
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某页游游戏公司委托高邦猎头寻找招聘培训经理，只要男士，招聘或者培训职能为主，2个方向都可以，最好金融机构招聘、培训人员或者大型集团培训学院的讲师。，高邦人力资源事业部成功完成该岗位寻访。人力资源行业猎头委托专线：400-655-0665
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某知名财务公司委托高邦猎头寻找会计主管，要求5年以上相关工作经验，熟悉财务行业相关会计工作。高邦财务事业部成功完成该岗位寻访。
财务行业猎头委托专线：400-655-0665。
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某财务公司委托高邦猎头寻找招聘往来会计，需要有4年以上相关工作经验，熟悉对账函和报表，逻辑思维强。高邦财务事业部成功完成该岗位寻访。
财务行业猎头委托专线：400-655-0665。
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某珠宝集团委托高邦猎头寻找人力资源总监HRD，211及以上大学本科以上学历，人力资源管理、心理学、法学、工商管理等相关专业，5-10年人力资源工作经验，5年以上大中型集团同等岗位工作经验，掌握国家、地方相关劳动法律法规、人力资源管理知识。具有组织计划能力、识人用人能力、沟通协调能力、解决问题能力、执行能力；持有人力资源管理者或经济师等职业资格证书，精通招聘和培训模块优先但非必须。 高邦人力资源事业部成功完成该岗位寻访。
人力资源行业猎头委托专线：400-655-0665。
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某上市航空公司委托高邦猎头寻找人力资源经理要求：3年以上的人力资源工作经验，年龄30岁以上；须具有航空、航天、军工、轨交和核电行业经验；全日制本科以上学历，人力资源相关专业优先；有人力资源工作经验优先；有很强的学习能力和理解能力，优秀的营销技巧。高邦人力资源事业部成功完成该岗位寻访。人力资源行业猎头委托专线：400-655-0665
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某财富公司委托高邦猎头寻找招聘销售会计，需985学历，要有5年以上销售会计条线相关工作经验，擅于交际，逻辑性强，形象气质佳。高邦财务事业部成功完成该岗位寻访。
财务行业猎头委托专线：400-655-0665。
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某知名通信公司委托高邦猎头寻找人力资源管理岗，要求大型通信公司人力资源管理两年以上经验，熟悉各种招聘渠道、测评工具和面试技巧，判断力强，洞察力敏锐，能独立完成高级职位的面试工作。高邦人力资源事业部成功完成该岗位寻访。人力资源行业猎头委托专线：400-655-0665
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