对于企业来说招聘是一个重要的工作环节，但是企业的HR通常招聘普通员工，要想找到特别专业的高层管理人员，企业一般会找西安猎头公司来提供帮助，希望通过专业的服务找到合适的高精尖人才。那么企业在找西安猎头公司时往往看重哪些方面呢？

1、看重猎头公司在某一行业方面的专业程度

每个企业所处的行业都是不同的 ，每个企业都希望找到十分熟悉本行业的管理人才，因此，西安猎头公司是否在这一行业方面有很高的专业性就很重要。因为，只有对这一行业有深入的了解，深受欢迎的西安猎头公司才能以具有前瞻性的眼光去帮助企业挑选人才。

2、看重猎头公司是否有提供人才体系诊断的能力

猎头公司和人才中介之间的主要区别就是，人才中介只是单纯的找人以及提供简历，而西安猎头公司不仅可以为企业招聘合适的人才还会为企业诊断现有的人才体系，并提供切实可行的人才解决方案，帮助企业去挖掘和培养、储备人才。而这一点正是为企业客户所看重的。

3、看重猎头公司的人才寻访体系

西安猎头公司之所以能够为各个企业提供专业而有效的猎头服务，就是因为猎头公司有完善的人才寻访体系，正是因为这套系统猎头公司才拥有精准快速寻访人才的能力，为此，企业在选择西安猎头公司时会特别看着这一点。

通过上文企业可以了解到，有没有科学严谨的人才评估系统是了解西安猎头公司专业程度的一个重要因素，所以，企业在找猎头服务的时候，除了会考虑哪家西安猎头公司价格低 质量好之外，也会格外看重西安猎头公司这几个方面的因素。