大多数高端人才也希望猎头关注自己，因为如果猎头推荐的岗位都是一些和自己契约度高，同时薪酬待遇不错的职位。那么，怎么让猎头在猎寻人才看到你的简历？

1、表现个人价值的简历，引来猎头公司的目光首

先是要提炼制造简历.一份优异的简历，不在于用了多少的华丽的词汇分析个人，而会给简历赋予一个主题，而简历要表述的是个人中心最为核心的要点。有人着重个人经验丰厚，在某一个范畴里有多少成果，那么就要在简历里着重 这一点，你无须把个人所做的公司自始至终逐个列示，但却要具体分析在各个工作、范畴里都有何成果和工作阅历.这时的主线是着重个人阅历和成果丰厚，而绝不是跳槽过多。

2、一份好的简历，是一把很好的钥匙

在工作和生活中，总能和一些相关产业的猎头相识，此时就要主动关注，并与之建立关系，一般来说，猎头都很乐于和人们简历起长期的关系，这样可以有助于你的曝光率圆圆高于其他的候选人.同时，如果有猎头发布相关职位的话，要主动去投递简历，即使选不上混个脸熟，对于以后和猎头建立联系也是好的.同时，在投递的简历上一定要更新自己的电话。

3、广泛参与公司的宣扬活动，让个人成为公司新闻人物

公司总是以很多形式宣扬活动，或是参与各种的评选活动，或是参与各种的社会活动，成为公司的新闻人物并不是很难的工作.即使有时不能成为活动的当事人，也要第一时间将活动的内容用个人的方法构成新闻，如撰写稿子发布、博客、论坛上发布简单帖子等.只需你去参与了，这类活动就多少与你有些关系，都能够让个人逐渐成为新闻人物。

4、参与猎头公司安排的活动

猎头公司处于开发客户、宣扬本身的思考，会经常性安排各类活动，包含客户联谊、公益讲堂等。如果你能去参与此类的活动，不仅能知道了解猎头公司，还能让猎头公司不断去知道你、了解你。