作为猎头通常跟候选人第一次接触都是通过电话沟通，所以首次沟通非常重要，虽然不能面对面谈话，但是通过声音也可以判定候选人的意向，以及对新工作是否感兴趣。所以作为猎头绝对不能忽视首次电话沟通。
1.首先要表明身份；
2.确定对方是否方便接听电话（因为很多候选人多为在职中）；
3.询问对方是否有换工作的意向，果然有意向，可以跟候选人介绍一下新公司的情况以及职位信息，询问一下是否符合他的工作范围之内，如果没有意向换工作，可以突出说一些新工作的亮点，比方薪资待遇、升职机会等。
4.我们电话沟通的最终目的就是，如果候选人合适，争取让他考虑新机会，为企业进行推荐，所以第一次沟通一定要突出新职位的亮点，让候选人心动。所以在这个通话过程中要保持敏感度，通过跟对方的对话，感觉出对方是否有换工作的意向，以及对这份新工作的满意度。
5.电话沟通过程中一定要有亲和力，还要具备猎头的专业性，为候选人提出合理的建议，取得对方的信任，这样候选人才会安心的把自己托付你做推荐。
