疫情对各行各业的影响显而易见，由于整车制造业就属于资金密集型行业，作为国民经济支柱的汽车行业在这场疫情下，导致许多车企的复工时间推迟了，同时也会影响涉足汽车行业的猎头公司。为了汽车行业更好地运行，汽车猎头认为可以做好这3点。
2020-02-19
随着国内猎头公司发展越来越好，涉足的领域越来越广，吸引无数的求职者应聘。金融领域的从事者看到猎头行业的前景广阔都纷纷加入，但是涉足金融领域的猎头公司各种各样，如何判断面试的猎头公司是否值得加入是每位求职者首要考虑的事。金融猎头认为看猎头公司是否值得加入就要看领导者如何高明管理人才。
2020-02-18
人脉是每位猎头必不可少的重要资源，真正拥有优质人脉的猎头才能成为猎场的佼佼者，但是往往很多猎头不懂得把握好与人才的关系，从而导致人才流动性大，成为其他猎头争相抢夺的对象。在IT猎头看来，拥有优质人脉关系，猎头在与人才相处时要把握好这4大技。
2020-02-17
猎头公司的发展离不开专业猎头的加入，既可以帮助公司节省时间成本，又可以快速投入工作中。猎头公司的招聘会吸引大量人员的面试，为了力求用合适的方法获得专业猎头，因此猎头公司会对招聘和面试的方法进行创新，而常用的新面试方法有这3种。
2020-02-14
2020春季又开启新一场招聘大会。作为金融学子都希望能成功拿到投行offer，然而投行的要求是比较高的，不是说金融专业毕业就能进投行。要想能拿到投行offer，金融猎头认为在面试准备工作要做好这2部分内容。
2020-02-13
2020年疫情危机的突然爆发导致我们都非常紧张，每个企业在各自领域里，所面对的情形是一样的，此时此刻所要做的是快速转变自己，把危机转化为自我变革。猎头公司作为为企业与人才的服务商，受影响程度非常深，面对行业经济的波动与变革，如何做好应对措施？国内十大猎头公司经历过不少危机仍能在行业知名度靠前，面对这疫情危机，是做好哪些关键步骤？
2020-02-12
猎头行业作为一个服务行业，会随着整体行业经济的波动和变革，随着变动。尤其在疫情之后，整体经济会面对大洗牌的情况，出现客户的经济下滑，招聘需求缩减，人员找工作难的困境，这直接影响猎头公司今年的业绩。经历过行业大风大浪的知名猎头公司面对这一发展趋势，会采取这些应对策略。
2020-02-11
每年春季是招聘求职旺季，求职者更加希望能把握春季招聘的黄金时机。招聘网站对于猎头公司招聘来说是主力，而视频面试已经成为一种主要面试方式。猎头公司招聘猎头顾问通过线上视频面试有哪些优势？
2020-02-10
在我国政府部门加强监管和猎头公司自身的建设下，猎头行业逐渐向规范化发展，每位猎头顾问都争做专业猎头。在向专业猎头晋升的同时如何能做到业绩达到百万？据IT猎头了解，学好这5样本领，都是事业上的一个突破点。
2020-01-17
当今社会，企业最缺乏的是人才，尤其在多金、流动频繁的地产行业最为明显。房地产行业是很多求职者趋之如骛的行业，同时动辄上千万的薪酬，也让地产行业成为猎头聚集最多的地方。房地产猎头扮演了连接企业与人才的重要角色，但由于猎头行业进入门槛低，质量良莠不齐，那么如何成为专业的房地产猎头？
2020-01-16
2019年，互联网处在寒冬之中。据互联网猎头了解，这一年，百度、美团、知乎、滴滴、网易、熊猫TV、暴风等众多科技互联网公司都纷纷做出了裁员优化的决定。涉及到的行业也逐渐从互联网延伸到了“互联网+”领域。我国目前做猎头业务的公司数以千计，猎头的工作就是为企业推荐人才，而现在整个互联网行业都处于寒冬状态，这对于猎头公司无疑是一次大调整，那么猎头公司的发展机会在哪？
2020-01-15
现阶段，国内猎头公司发展越来越好，有些猎头公司已经在行业打响知名度成为知名猎头公司，就有朝海外发展的目标。据IT猎头了解，海外猎头起源于第二次世界大战后，在90年代才传入中国，因此国内知名猎头公司要想拓展海外市场会面临许多考验，冲破这些才能与海外猎头公司一较天下。
2020-01-14
优质可靠的人才对于任何类型的企业来说，都是十分珍惜的，尤其是对于求贤如渴的大型企业而言更是如此。虽然对于企业来说大都有自己的人事专员可以帮助企业进行招聘工作，但企业自身的人事招聘与广州猎头公司提供的人才相比还是有一定差距的，因为专业的广州猎头公司具有其多种独特的人才寻找渠道。那么广州猎头公司寻找人才的主要渠道有哪些？
2020-01-14
随着技术的革新，人工智能的逐步流行，所需要技术人才的缺口越来越大，许多企业会把招聘人才的大任交给猎头公司，加上IT互联网行业作为当今热门行业，因此一直以来成为最受猎头喜爱的行业。为了能满足互联网企业的招聘需求，快速推荐适合的人才，每家猎头公司都需要扩充自家人才库，那么互联网猎头会猎取具备哪些能力的人才以备供需？
2020-01-10
目前，互联网人才竞争非常激烈，许多大型互联网企业会通过与猎头公司合作招聘适合岗位的人才，然而有些猎头公司的服务满足不了企业效率需求，因此企业会组建自己内部招聘团队，聘请有干过猎头经验的人才，打造互联网猎头招聘团队。
2020-01-09
对于企业和人才来说，猎头存在的工作核心就在于“专业”、“服务”。目前，国内猎头公司发展越来越好，企业、人才选择与猎头公司合作，会先看猎头的服务是否专业。既然猎头定位是卖服务，那么就要以无限提高服务水准来作为使命，此外还要与其他猎头公司走不同的服务方向，才能吸引更多客户。而十大猎头公司的专业猎头达成高效服务会把握这3点。
2020-01-08
在“互联网+”时代的引领下，新媒体大量产生使我国传媒行业深受影响，很多昔日的传媒巨头最终将被淘汰出局，同时传统媒体面临着严重的人才流失困境，生存状态不容乐观。随着新媒体兴起和传统媒体的数字化转型，媒介融合趋势加速发展。在传媒猎头看来，传统媒体为了转型成功需要摆脱人才困境，强化传媒人才的核心竞争力。
2020-01-07
如今，企业进行人才招聘不仅仅可以依靠公司内部的人事专员，还可以依靠广州猎头公司的帮助。因为受人称赞的广州猎头公司在人才储备方面和人才招聘渠道方面都具有得天独厚的明显优势，是帮助企业和人才的重要桥梁。那么广州猎头公司推荐人才时需要做些什么？
2020-01-07
目前，国内猎头公司发展越来越好，涉足的领域也越来越广，而涉足金融领域的猎头公司会培养一支专业的金融猎头团队。从事金融行业的中高端人才会通过金融猎头寻找工作，但是金融行业人才济济，规模较大的企业会收到大量的简历，HR浏览速度非常快，如何在众多份简历中吸引到HR的眼球？在金融猎头看来，在于你的简历要重点抓住这6点，这样才能提高面试机会。
2020-01-06
目前的互联网发展快、变化快，互联网人才也展现出变化快、流动性大、稀缺性强的特点。涉足互联网领域的猎头公司为了能在互联网热潮下抢占一席之地，不断扩张在各个城市的版块。对于热门的城市竞争激烈，不利于发展，因此不在考虑范围内。互联网猎头通过了解发现，重庆是猎头公司涉足领域的重点城市。
2020-01-03
在知名猎头公司干猎头，工作能力被老板认可后，这时领导者会升职你的岗位，安排你单独带领团队，培训并打造成一支专业队伍。对于刚从被管理者变成管理者的你而言，管理团队的着手点在哪是一件非常头疼的事，何况还要打造成为一支专业的团队。在IT猎头看来，要重点抓住这3件事。
2020-01-02
目前，国内互联网得到快速发展，行业内公司与公司之间的人才争夺战打得非常激烈，他们对人才的渴求、特别是对于高端管理、高端研发人才的需求，比以往任何一个产业更盛，因此他们会寻找专注于互联网行业的猎头公司达成合作关系。
2019-12-30
当下社会女性是职场不可或缺的部分，而在猎头行业里，IT猎头据悉，女性猎头从业人员远比男性要多的多，女性猎头达到行业的75%。猎头公司招聘女性的原因在于女性的心思较为细腻，看待问题比男性更为全面。女性入行干猎头，在于这是一份可以获得高薪而且不太需要应酬，出差的工作。那么IT猎头分析女性做猎头，在猎头公司可以任职什么岗位？
2019-12-27
深圳猎头服务近几年在深圳服务项目质量持续突显，越来越多的公司更加信任与深圳猎头公司进行深层次的协作，那么与常见的深圳猎头公司进行实际的协作有什么明显优点呢？
2019-12-26
许多中高端人才跳槽不愁机会，往往会接到来自猎头的电话，但对于不熟悉猎头行业的人才而言，接到猎头的电话常问的第一句话：要不要收费用？这就说明人才将猎头与中介误以为是一样的。专业猎头会趁着这个机会跟人才解释猎头与中介收取费用的区别，但这不是解决根源的办法。那么专业猎头公司为人才推荐工作不收取费用，公司的利润来源哪里？公司该怎么运营？
2019-12-25
随着猎头公司的发展与影响，越来越多候选人会接受猎头推荐的工作。猎头们经过层层筛选挑中适合的候选人，接着就会对他做面试，希望能辅助他成功入岗。但是往往做完面试后，候选人就销声匿迹，这让猎头们很苦恼。原因在于候选人就猎头做面试的步骤来评估其专业性，那么十大猎头公司为什么能吸引候选人建立长期合作关系，其面试步骤是怎么样？
2019-12-24
企业选择与专业猎头公司合作，希望通过猎头能寻找到真正帮助企业高速发展的高管。专业猎头按照企业招聘要求经过层层筛选，找到3个适合的候选人，接下来专业猎头就会在这3者中评估哪一位具有管理的潜力，然后给企业推荐。
2019-12-23
金融是属于当下比较热门的行业，许多猎头公司为了扩展发展会涉足金融行业，于是培训专注于这行业的猎头，成为金融猎头。金融猎头为了给招聘企业猎取适合岗位的人才，在整个寻访过程中，会采取这3种战术。
2019-12-20
企业在与猎头公司合作的时候，一定会先了解清楚猎头服务流程的情况，再与猎头就招聘的详情开展招聘工作。目前，国内猎头公司大概有5万家，企业在这么多猎头公司里宁愿选择与十大猎头公司合作，金融猎头认为原因有2点：一是公司的知名度；二是专业服务流程。那么金融猎头来探索十大猎头公司精准做单的专业服务流程步骤是怎么样？
2019-12-19
在互联网的时代，人才是推动社会发展的第一基础力量，而提供核心产品或服务能力的“技术型人才”更是企业的生命线。随着猎头的市场发展得愈来愈大，有关猎头的衍生词也变得越来越多，其中就包括IT猎头。那么IT猎头是什么意思？作为IT猎头如何做到专业？
2019-12-18
随着猎头行业在国内的生根发芽，有越来越多的企业开始将招聘工作委托给猎头公司，同时，猎头作为中间人，为企业和候选人牵桥搭线，一定程度上缓解了两者“谁都不愿先开口”的情况。猎头市场不断优胜劣汰，市场不断优化洗牌，会看到各种猎企经历沉浮，因此每一家猎企老板需要做好定位，找准发展方向，才能做好与时俱进。
2019-12-17
每家知名猎头公司都会有自家的系统去收集人脉，面对庞杂冗繁的信息，猎头们为了帮助客户寻访人才达成高效做单，会通过制作人才地图，招聘到最匹配的合适人才。专业猎头会不断维护资源库的信息从而做到在短时间内完成Mapping，专业猎头对企业做Mapping会掌握好这4个维度。
2019-12-16
哪个行业发展潜力大，就业者就往哪跳槽。随着科技的发展，目前猎头行业的发展并不是像刚传入国内那么受人排斥，工作性质也没有以前那么苛刻，光鲜的外表，高额佣金吸引无数不同领域的人才到猎头公司就业。应聘者好不容易收到十大猎头公司的面试通知，当面试时如何破解面试官这些疑虑？
2019-12-12
互联网时代，软件无处不在。伴随着云计算、大数据、物联网、移动互联网、人工智能、虚拟现实等新一代信息技术快速演进，我国软件行业收入和效益保持较快增长。前两日，成都为了抢抓国产软件重大机遇，力挺软件业实施‘蓉贝’软件人才计划打造为‘程序员之都’。在IT猎头看来，这给落地于成都的猎头公司招聘软件人才创造新契机。
2019-12-11
随着经济的高速发展，商业银行、保险公司、证券公司、基金管理公司等金融机构的不断涌现，金融涉及到各个行业不断影响我们的生活，成为国内最吃香最赚钱的十大行业之一。目前猎头的市场发展得愈来愈大，涉足不同领域，延伸成不同行业的猎头，如：互联网猎头、地产猎头、金融猎头等等。
2019-12-10
在人才危急的时代很多企业都不惜重金招揽人才，因此西安猎头公司也成为了很多企业寻得优质人才的专业渠道，专业的猎头公司有丰富的人才资源同时寻觅人才速度快，因此各企业要学会挑选保质保量的西安猎头公司后才能满足企业寻找人才的需求，那么，要如何选择西安猎头公司呢？
2019-12-09
在互联网时代，越来越多人才从事互联网有关的工作，然而行业人员流动性大，因此互联网企业都希望招到的人才就职时间越长越好，能成为公司的中间骨干，对公司忠诚度越高。不少人才跳槽到互联网行业希望在面试中谈到的薪资能达到自己的期望值，往往很多企业达不到人才的要求。那么专业猎头公司为互联网企业传授就面试谈薪解码其薪资期望值，从而达成高效合作。
2019-12-09
为了累积更多的人脉，猎头公司里的每位猎头会通过不同的渠道认识不同领域的朋友。累积到更多人脉后接下来要做的是稳固与他们的关系，构建成熟人脉圈。十大猎头公司能做到行业排名靠前就是做好与人才的关系，这是一般菜鸟猎头公司无法比拟。
2019-12-06
年底到了，很多人会认为这个时候是跳槽的淡季，原因在于年终奖。不口否认这个事实，在知名猎头公司干猎头3年多，会趁着这个时间跟朋友圈的人才多做交流，在沟通中诡探到其实他们内心跳槽的欲望很强。本猎头针对不同跳槽者的内心活动做好划分，满足他们的核心诉求，从而提高成单率。
2019-12-05
目前，国内猎头公司的规模都是偏小，公司的猎头顾问大概十几个人，经验丰富的高端猎头基本都会负责BD、对接客户甚至跟单、自己组建成员去完成客户的单子。他们手握整个公司的命脉，客户是否成交与他们有着决定性的关系，因此他们成为公司里“不可替代性”的员工。那么这些高端猎头是如何培养自己成为公司的核心员工？
2019-12-04
随着国内猎头公司的发展越来越好，不少猎头顾问经过时间的历练成功成为高端猎头，然而猎头之间的竞争非常激烈，在资源有限的环境里，如何让企业与候选人选择你成为每位猎头在猎头行业中遇到的瓶颈。在IT猎头看来，打造专属个人IP就是一个非常不错的突破瓶颈的选择。
2019-12-03
说到人才招聘很多HR都会觉得头疼，西安猎头公司称想要为企业快速的寻找到专属的人才，其实也不是太难只需要花费一定的精...
2019-12-02
在互联网时代下，用户长时间沉浸其中，让短视频无疑成了当下的基础设施，有不少的企业借助这股浪潮将视频引入招聘流程，因此短视频招聘平台也如雨后春笋般崛起。目前，我国猎头行业发展越来越激烈，短视频模式下的招聘吸引一系列专注于互联网行业的猎头公司入驻，希望可以借助短视频线上招聘猎头扩展公司实力，立足于行业前列。
2019-11-29
虽然说高端人才是猎头们之间竞争的优质资源，但并不意味着这是人才骄傲的资本。猎头们为人才推荐工作时，往往在这些人才身上碰壁，让前期的工作付之流水，因此猎头们不愿意为这些人才推荐工作。专业猎头问你是不是其中的入围者？
2019-11-28
十大猎头公司在扩展业务的时候需要招聘人才来协助，通过层层筛选，最终确定适合的人才，签订实习协议，这是对双方的保障。人才面试通过后，接下来就是要通过实习期这个考验，那么猎头公司的管理者是如何考核实习期的人才是否适合干猎头？
2019-11-27
随着经济发展，猎头行业发展至今竞争越来越激烈，不少猎头公司为了发展，不断涉足不同领域，一个部门就会聚集不同岗位的猎头，比如：金融猎头、互联网猎头、IT猎头、医药猎头等等。然而有些猎头公司资源缺乏，需要猎头们充当一岗多职的责任，那么BD不同行业该怎么做？本高端猎头就为猎头新人传授一些技巧。
2019-11-26
在互联网时代，很多传统企业希望借助互联网成功转型，而公司的转型离不开人才，对于许多企业而言，最难的是找到人才，尤其是找与岗位匹配高的人才，因此企业会选择与猎头公司合作，好处在于找人的精准度高，速度快。那么猎头公司的高端猎头为互联网企业招聘适合人才通过哪些方法提高匹配度？
2019-11-22
如今，我们已经迈入产业互联网时代，各行各业都开始积极"上云"，不仅国内外各个IT大佬巨头在此部署云计算，尤其云计算在国内飞速发展着，吸引很多传统企业也纷纷转型云计算，因为有84%的企业认为云是未来。由于云计算技术人才缺口较大，为了抢夺人才，众多企业与IT猎头公司合作，高薪猎取云系人才，希望依靠人才助力企业成功转型。
2019-11-21
