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北京猎头公司:和领导相处记牢这五样东西能打动他

对于自己的领导,必须要明白什么东西才是打动他的关键,能打动领导的,一定不是你的能力有多强,而北京猎头讲是下面这5样东西。

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【1】圆场。

能够替自己的领导把很多尴尬的场面给圆了,至少说明你对领导是非常用心的,这一招是非常不得了的,有个三五次,领导不管你的能力强弱,都会把你提拔到他的身边,这对自己的晋升,是一条很简单有效的捷径。

【2】规划。

一个人的规划和预测能力,也是领导比较喜欢的,毕竟这样会给领导带来极大的方便,而且这个能力,是在不断的摸索当中才能够提升的,需要一个人考虑问题特别的周全,而且,预测未来的趋势也要非常准确,这才是领导看重的核心能力。

【3】铁心。

所谓铁了心,就是你干事的时候态度异常的坚决何不打折扣,一个人如果到了这个份上,你换做是他的领导,会不会也被他的这种精神所感动的?有些事情就是事在人为,不像狗那么多的功夫,不付出那么多的精力,你肯定不会有别人收获多,职场有时候是一个根本没有公平但是又表现的很公平的地方。

【4】弥补

想办法弥补领导的一切决断性的漏洞,永远都是你耽误自己的事情,真正的想办法弥补了领导的一些失误,你就会发现,领导对你的方式就开始改变了,不会再像以前那样抠门,也不会再像以前那样对你刻薄,实际上领导在向你伸出橄榄枝,也是给你机会之前的铺垫。

【5】监控

如果你能够替自己的领导监控下面的一言一行,也就是做领导信息的收集,就能够发挥出自己很大的优势,毕竟你是在基层对基层的情况非常熟悉,不会因为一些个人的私利,而且影响领导的判断,这可是一个人愿意承担责任的开始,每个人都知道干这个活是很得罪人的,你不害怕得罪人,一切都在这个态度之中了。


 

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