职场上想要快速提拔，说别的没用，能入老板的眼，得老板的赏识和信任是关键。上海猎头分享领导传授升职加薪的6招。

1、永远把老板的要求放在第一位。

作为职场人，一定要记住，永远不要忤逆老板，不要和老板对着来干，即使老板提出的要求并不合理，也不要当场否定。否则，你只会是老板的一颗眼中钉，无论什么时候都想把你拔掉。

2、多给老板“选择题”，而不是“问答题”。

职场上是需要你来解决问题，而不是制造产生问题的。与其经常去问老板“怎么办”、“是不是....”，不如自己多思考，把每个问题都制定两三套方案，给老板做一个参考，让老板可以在这些方案中选择最优方案。

3、工作尽快汇报。

无论工作做得好不好，都要尽早向老板汇报。万一出了问题，及时汇报老板寻求解决方式，也让老板提前掌控事态的发展。老板对于马后炮都是很反感的，所以工作中老板交办的任务，都要及时汇报。

4、坚持自己的原则。

老板也会有犯错的时候，虽说不要忤逆老板，但对于老板的错误，我们也要坚持自己的原则。不要因为老板的一个错误，导致全盘皆输。坚持自己的原则，用老板能够接受的方式提出自己的看法，挽回一定的损失，老板会对你刮目相看。

5、要做老板的“镇定剂”。

做出来的工作方案，要胸有成竹地告诉老板其可行性，告诉老板这没问题，有把握能把事情处理好。让老板有一定的安全感。当老板对你很放心，很相信工作交给你你一定可以完成，你也就成功了。

6、懂得邀功和争取。

一味埋头苦干，做得再好也没人看得见。要懂得适当在老板面前邀功，让老板知道你的用心和做出来的成效。也要多为自己争取，默不作声也只会让机会流失。