很大一部分猎头新人都是从电话寻访开始做起的，有人会认为这是一个没有多大意义的工作，也没有人会喜欢这样的工作方式，而且并不简单，只想着与客户见面，谈合作。其实电话寻访是一个基础，是每一个猎头都要经历成长的一个过程，这个基础打牢了，猎头后续的工作才能更加的顺利，你想好了用怎样的方式方法来和客户谈合作，这时候电话寻访就是极为关键的一部，这也关系着之后和候选人之间的信任。那应该怎样做好电话寻访呢？以下三个建议希望对你有所帮助。
1、调整心态
猎头的电话对于很多人来说是一种骚扰，因此就会受到各种各样的冷落和抨击，再强大的心理都会感到挫败，是否能坚持下去就得看人的心态啦，学会调节心态就显得太重要，做到每一个电话就像第一个电话一样的热情，再接再厉，越挫越勇。
2、不要轻易放弃人选
很多成功被猎的候选人都不止一次拒绝猎头，作为猎头就不应该轻易的放弃自己的人选，接到电话之后被拒接，可以给人选发个短信，并说明让他了解一下，猎头电话寻访的对象都是受到过高等教育的人，素质较高，也明白事理，猎头都是想为这些人提供更好工作的机会，每一次电话里的诚恳也会成为猎头与候选人见面的理由。
3、选对适合自己的方式
想想自己的优势是什么，每一次失败之后都找一下原因，多多总结，找到适合于自己的最好的方法的进行工作，如果感到自己有哪些方面还不足，就得去学习，通话技巧，礼貌用语，交谈方式等等。
