这是一个到处充满套路的世界，稍不留神你就会被套路，老实人是活不久的。说到套路最严重的当属猎头的世界，尤其是在联系候选人的过程中，稍不留神猎头就有可能被套路。

1.菜鸟篇猎头：“请问您是XXX吗？我是XXX的猎头，在XXX看到您的信息，我这里有职位想要推荐给您，请问您方便接电话吗？”候选人：“我现在开会，待会给你打电话吧！”

猎头：“好的好的，您先忙，有空一定要回电哦！”猎头心想：候选人说了给我打电话，说明有戏了，那就等着吧。结果一天天过去了也没接到来电，其实也不是候选人的问题，相信候选人会主动打电话的猎头本身脑子……候选人或许也想给你打电话，可一天来电那么多，谁知道你是哪位？所以最好的方法还是确定好沟通时间，对方如果不方便接电话，就问对方什么时候有时间然后主动打过去；如果对方不方便电话联系，那就想办法要别的联系方式（微信）；如果对方还是找各种借口推诿，多半就是没兴趣了。

2.初级篇当候选人有意跟猎头沟通的时候，证明候选人对猎头推荐的职位是满意的，但为了提高身价可能会对个人经历进行一些“伪装”。把不好的稍稍带过，好的进行进一步加工，很容易让猎头对候选人的情况产生误判。曾经遇到过这样的情况，向客户推的候选人在面试的时候各方面都很满意，可工作没多久便出了问题。后来才了解到候选人在工作经历上撒了谎，明明只是参与过某个项目，简历上写的是项目负责人。猎头在这方面也没有深究，结果导致出了问题。有人说猎头不做背景调查吗？有的猎头有那个条件，有的猎头则没有，所以企业在选择猎头服务的时候还是要对猎头公司有所了解。

3.高级篇不少猎头以为候选人同意offer一切都万事大吉了，只要跟好单就可以了。殊不知还有的情况根本不是出在猎头身上，而是候选人本身的问题。有的职场人事实上对猎头推荐的职位根本没有兴趣，只是为了知道自己在市场的行情，但又担心直接问猎头没兴趣回答，于是假装对猎头推荐的职位感兴趣，进行一步步套路。猎头欢欢喜喜以为终于拿下候选人了，结果……猎场（江湖）险恶，猎头需谨慎；常在猎场（江湖）漂，哪能不挨刀。猎头的成长从来不是一蹴而就的，被套路是也猎头所必须经历的，哪怕错过了这个，也会赶上那个。被套路不可怕，可怕的是迷失，只要做好自己，一切都将迎刃而解。