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猎头职位

  • 中级策划26-34万

    岗位职责 1、结合品牌发展定位,负责品牌/品类营销传播规划的输出,包括但不限于策略输出、创意输出等; 2、把控传播方案的媒介传播落地内容,确保营销活动达到预期效果;能够进行数据监控和反馈跟踪并实时调整优化; 3、定期输出行业动态、竞品动态及用户洞察,挖掘营销创意故事点,指导传播内容优化; 4、项目进度整体把控并输出整体复盘,对整体推广进行数据监控和反馈跟踪并输出分析和总结。
  • 信息流运营经理/总监26-40万

    职位描述 1、负责红书为主,抖音B站视频号快手为辅等信息流平台的广告投放(需账户实操),对流量获取、成本、转化、素材、ROI等指标负责; 2、负责和内外部视频团队沟通,在素材创意、广告位、落地页等方面持续优化; 3、对投放数据进行有效分析与监控,能对素材、定向、转化路径等问题做出判断,进行全链路优化,持续优化质量和成本; 4、了解行业玩法、前景和动态,研究和监控竞品投放市场变化并及时提出调整方案。
  • KOL运营23-28万

    岗位职责 1、达人开发:以开发有效达人为核心目标,专注美区TikTok带货达人开发,通过联盟广场、TikTok搜索、竞品分析等渠道挖掘潜力达人,实现内容输出并达成销售转化 2、全流程管理:负责达人合作全流程管理:查找筛选 → 建联触达 → 合作谈判 → 寄样跟进 → 效果追踪,建立并维护美区达人数据库 3、内容策划:负责达人短视频内容策划,制作内容brief和脚本模板,搭建达人素材库,定期输出爆款视频案例分析和可复用的内容方法论,提升达人内容质量 4、内容审核:审核达人提交内容,进行质量评分,确保内容符合品牌调性和平台规范,追踪TikTok热点趋势,快速响应平台流量机会 5、达人维护
  • 业务推广经理20-30万

    岗位职责: 1.负责浙江及长三角区域文旅、文创、文化空间领域的商务拓展、项目招商与客户开发,独立完成客户对接、需求研判、合作方案编制、商务谈判、合同签署及项目落地全流程管理。 2.挖掘并对接政企单位、商业地产、文旅品牌等合作资源,精准匹配合作需求,高效推进合作达成,确保业绩目标完成。 3.维护高端客户及政府相关部门关系,拓展区域优质资源渠道,建立长期稳定的合作体系。 4.协同内部运营团队,统筹项目落地执行,保障商务拓展成果与运营服务高效衔接。 5.跟踪行业政策与市场动态,开展市场分析,制定区域拓展策略,持续提升市场覆盖与合作质量。
  • 战略咨询总监34-42万

    岗位职责: 1、负责品牌咨询业务的整体管理与战略规划,带领团队为客户提供品牌策略、视觉设计及体验升级等解决方案; 2、深度参与商务沟通,挖掘企业客户需求,推动项目合作落地,维护长期客户关系; 3、统筹跨团队协作,确保项目交付质量与效率,提升客户满意度与行业口碑; 4、关注行业趋势与市场动态,优化业务模式,推动品牌战略咨询业务的创新与规模化发展。
  • 乐园运营总监30-50万

    岗位职责: 一、主导乐园项目的总体规划与落地,包括游乐设施选型、动线设计、安全评估及施工监管,确保符合国家游乐设备安全标准 二、监督安装设备的调试及验收,解决技术问题 三、制定乐园运营流程(如游客接待、设备维护、安全管理),搭建数字化管理系统(如票务、客流监控) 四、策划主题活动(如亲子研学、节庆演出),提升游客体验与复购率 五、组建运营团队,制定绩效考核机制,开展安全操作与服务标准培训
  • 销售经理BDM30-50万

    任职要求: 1.拥有较强的沟通能力与商务谈判技巧; 2.对短视频平台生态有基本认知,具备市场敏感度; 3.具备团队协作精神,能适应快节奏的工作环境。
  • AI视觉生成师23-28万

    岗位职责 * 负责团队AI影视项目的视觉内容创作,包括但不限于概念图、分镜、场景、角色等,结合项目的题材与基调,输出符合需求的高质量视觉作品。 * 熟练运用各类AI生图与视频工具(如Seedance 2.0、naobanana等),精通PS软件,能精准撰写Prompt提示词,优化生成效果,高效完成视觉素材迭代,满足不同场景的视觉需求。 * 配合团队创意题材方向,参与视觉风格研讨,结合AI技术特性,制作符合项目需求的AI作品,兼具审美性与实用性。 任职要求 * 具备扎实的美术功底与良好的审美能力,对视觉风格(尤其是团队相关调性)有精准把控,有相关AI影视创作经验者优先。 * 精通
  • 销售副总66-77万

    职位描述:1、负责区域湿垃圾处理设备的销售,完成销售目标;2、维护区域内设计院所、环卫局等政府部门的关系;3、项目的前期跟踪、投标、合同及技术协议的签订;4、所在区域的品牌宣传、院所的技术交流,区域展会及产品发布等宣传工作;5、回收应收款。
  • 项目总经理68-80万

    职位信息: 1、组织制定区域项目公司发展策略,确定项目公司经营目标和计划,监督、控制经营计划的实施过程;
  • 酒店管家23-32万

    职位描述: 1.负责公司民宿项目市场调查分析;
  • 招商总监34-44万

    职位信息: 1、组织建立和完善公司供应链系统,制定切实可行的采购、生产、仓储、配送、物流管理工作流程体系,并组织落地实施;
  • 中餐研发主管25-36万

    岗位职责: 1、负责公司现有中餐类牛肉产品进行优化、改良、升级、适应市场需求,提高竞争力;
  • 销售总监25-33万

    职位描述: 1.负责公司产品的市场营销布局与推广策划;
  • 品牌总监34-47万

    职位描述: 1. 根据公司发展战略,明确品牌定位,深化品牌营销策略,负责线上线下的拓展横向联合,提升品牌形象;
  • 营运总监26-37万

    职位描述: 1. 监督连锁门店严格执行总部的产品标准及操作规范,保障服务质量及顾客满意度;
  • 餐饮运营总经理43-56万

    工作职责: 1、参与企业高层决策,统筹企业总体营运设计方案、经营投资预算方案,并负责组织实施;
  • 餐饮运营经理30-40万

    岗位职责: 1、负责机场餐饮店铺的运营管理工作;
  • 酒店PMS渠道销售经理26-34万

    岗位职责 1. 负责酒店PMS系统在指定区的代理商渠道拓展工作。 2. 与代理商建立并维护长期合作关系,完成销售目标。 3. 分析市场动态和客户需求,制定并执行有效的销售策略。 4. 协调内部资源,推动项目落地及客户成功。 5. 定期汇报销售进展,优化销售流程。
  • 供应链物控经理43-56万

    岗位职责 1. 负责制定并优化供应链物控计划,确保物料供应与生产需求高效匹配。 2. 物料需求管理,基于BOM(物料清单)和库存数据,计算物料需求,下达采购订单并跟踪到货。 3.到货进度监控,跟踪物料生产进度,协调采购、生产、物流等资源,解决供应链交付异常问题。 4. 搭建并维护供应链数据模型,通过数据分析驱动流程优化。 5. 主导库存管理,分析库存周转率,降低呆滞库存,提升库存健康度。 6. 完成供应链计划及物控相关数据指标。
  • 旅行垂类内容运营23-30万

    岗位职责 1、点评旅行垂类的日常运营工作,为垂类规模增长负责 2、策划落地旅行垂类相关的话题、活动,提高点评旅行内容的站内外认知度 3、理解并洞察旅行行业的内容趋势,跟进行业热点风向 4、协助参与创作者运营,包括拉新、扶持教育等工作,丰富旅行类目的创作者生态
  • 用户体验管理高级经理25-33万

    岗位职责: 1. 用户体验管理体系升级,升级零售用户体验指标评估体系、监测机制,推动体验管理持续完善。 2. 触点体验监测体系,构建并深化零售用户全链路体验触点(商品/咨询/购买/使用等),通过旅程触点运营及体验评估 3. 体验洞察输出,整合用户数据与体验监测结果,定期输出用户决策及使用行为洞察,体验痛点/机会点挖掘,风险预警等报告 4. 推动体验优化在各部门落地,包括不限于商品研发/渠道/供应链/客服团队等,推动关键体验问题持续改善并形成机制 5. 体验优化专项负责,挖掘用户需求进行专项规划开展与推进
  • 营运总监26-37万

    职位描述: 1. 监督连锁门店严格执行总部的产品标准及操作规范,保障服务质量及顾客满意度;
  • 品牌总监34-47万

    职位描述: 1. 根据公司发展战略,明确品牌定位,深化品牌营销策略,负责线上线下的拓展横向联合,提升品牌形象;
  • 项目经理(国际工程公司)26-34万

    岗位职责 1、全日制大学本科及以上学历,电气工程、电力系统及其自动化、热能动力工程、土木工程、工程管理等相关专业毕业; 2、具有8年以上电力行业工程项目管理工作经验,担任过至少2个输变电工程、或新能源项目、或火电工程项目经理职务,所负责的项目都已通过竣工验收,获得过优质工程奖的优先(需提供项目经理任命文件、竣工验收报告、获奖证书等材料); 3、具有中级及以上工程师职称和国家一级建造师(机电工程或建筑工程专业)执业资格,年龄40周岁以下; 4、熟悉国家及电力建设行业有关政策、法律法规,掌握工程建设的整个流程,了解电力工程相关专业的主要技术和主要工程规范,并精通一个主要专
  • 度假酒店总经理40-60万

    岗位职责: 1.全面负责酒店经营管理,按既定的经营计划和预算开展经营业务,做好成本费用控制,实现酒店经营管理目标; 2.建立、健全酒店的组织管理系统,使之合理化、精简化、高效化,建立优质产品、服务体系与团队,不断提高客人满意度及市场认可口碑,提升酒店品牌知名度和影响力; 3.全面掌握酒店的经营和运营状况,合理调配人力、物力、财力,不断提高经营管理水平、服务管理水平,推进酒店运营优化; 4.负责公共关系协调与建立,做好酒店所在区域政府部门、媒体及相关利益方的关系,创造良好的外部经营环境,始终确保酒店市场美誉度; 5.计划、指导、协调、控制和激励各部门的业务开展,监督
  • 客户服务总监26-34万

    岗位职责: 1、根据公司经营方针和产品特点,制定全年客服工作的整体规划和部署,并负责组织实施; 2、组织、指导、检查、督促各项目的客户服务质量,落实客户投诉处理措施,并进行客户满意度调查; 3、定期向集团汇报工作,并接受集团的领导、指导、监督; 4、组织、参与、指导各项目的客户活动; 5、负责各项目客户档案的建立和管理。
  • 宾客服务总监25-30万

    任职要求: 1、制定并实施客户服务战略,确保与公司整体业务目标一致。 2、分析客户服务数据,识别改进机会,推动客户服务流程的优化和创新。 3、制定客户服务标准和流程,确保服务质量和一致性。 4、领导和管理客户服务团队,包括客户支持、客户成功等职能部门。 5、负责团队成员的招聘、培训、绩效评估和职业发展。 6、监控客户反馈,分析客户满意度数据,制定改进措施。7、处理重大客户投诉和问题,确保客户问题得到及时解决。
  • 产品研发经理25-30万

    岗位职责 1、负责产品研发,包含材料购买、试制、品鉴等;确保研发流程达成; 2、负责编制新品制作流程和原辅材料的标准、工艺说明书、成本核算,确保制作流程和原辅材料标准; 3、负责现有老产品的升级迭代,确保所有产品符合门店需求; 4、负责组织新品试生产,并对试生产过程中的各项问题进行现场跟进解决问题,调整新品工艺流程等; 5、负责研发资料的编写、存储、归档、保管。
  • 高级业务分析经理65-73万

    岗位职责: 1、实时追踪日/周/月/年维度销售趋势,结合城市群、门店分级等颗粒度,定位异常波动并形成根因分析报告,挖掘增长机会点。 2、主导新产品上市、促销活动、广告投放等项目的全周期效果评估 3、优化BI系统推动自动化报表开发及数据可视化升级,提升业务分析工作效率及业务部门决策效率。
  • 财经中心报告组27-40万

    职位描述: 1. 集团租赁合同测算及信息整合 2. 协助抓取需求数据及明细账 3. 协助核对各类数据准确性 4. 函证、抽凭等审计需求进度梳理 5. 完成上级交办的其他任务
  • 项目总经理68-80万

    职位信息: 1、组织制定区域项目公司发展策略,确定项目公司经营目标和计划,监督、控制经营计划的实施过程;
  • 餐饮运营总经理43-56万

    工作职责: 1、参与企业高层决策,统筹企业总体营运设计方案、经营投资预算方案,并负责组织实施;
  • 中餐研发主管25-36万

    岗位职责: 1、负责公司现有中餐类牛肉产品进行优化、改良、升级、适应市场需求,提高竞争力;
  • 文旅运营总监34-42万

    职位描述: 1、负责集团文旅项目前期市场调研、规划设计建议、可行性分析、产品策划、项目定位策划方案。制订与集团愿景、目标及长期业务目标相一致的产业规划战略;
  • 酒店开发总监23-28万

    职位描述: 1、根据品牌战略目标,制定年度市场开发计划及实施方案,跟进推动落实,对品牌总开发任务指标负责
  • 预制菜研发总监20-30万

    岗位职责: 1、跟踪及研究最新的预制菜行业技术发展动态,为公司决策层提供战略性技术指导意见; 2、组织制定和实施重大技术决策和技术方案,制定技术发展战略、规划发展方向; 3、带领研发团队完成项目开发和技术文档管理并负责建立科研管理模式组织制定公司产品研发管理相关的规章制度; 4、协助完成市场产品发展策略的分析和制定; 5、团队管理、指导学习、安排培训,提升团队技术水平。 任职要求: 1、大专及以上学历,5年以上肉类调理品、预制菜研发管理经验; 2、具备从0-1的研发体系搭建经验优先; 3、有统筹与管理思维,对项目负责,衔接中后台研发与开发工作; 4、有市场导向意识,能统
  • 酒店精装工程师65-73万

    岗位职责: 1、负责五星级酒店项目精装修工程的现场质量、进度管理,做好各施工方的协调、管理,熟悉图纸,检查施工单位按图施工的情况,确保设计图纸意图在现场施工中的落地,对装修工程的质量与工期负责。 2、制定、执行、监督装修标准规范化的详细施工计划与全过程流程,并严格控制装修工程成本。 3、参与公司精装修专业知识积累以及产品标准化工作。 4、掌握装饰工程专业知识,精通施工图纸,熟悉装饰工程施工工艺,验收规范。
  • 小程序私域运营经理43-56万

    职位描述 1、基于品牌战略及业绩目标,完成DTC端活动的创意策划、方案制定及落地执行协调品牌、设计、产品、市场等部门,确保活动资源按时到位,监控活动全流程,解决突发问题并优化用户体验; 2、设计裂变玩法(如拼团、抽奖、老带新)提升私域流量池用户规模及活跃度,通过A/B测试优化活动页面、推送话术等关键节点,提升转化率与客单价,管理用户生命周期(LTV),策划复购激励活动(如积分体系、专属权益); 3、 搭建活动数据监控体系(GMV、ROI、UV转化率等核心指标),实时追踪并输出复盘,结合BI工具分析用户行为数据,提炼活动效果归因,迭代运营策略,输出内容与形式,沉淀活动SOP模板及案例库,形
  • 高级业务分析经理65-73万

    岗位职责: 1、实时追踪日/周/月/年维度销售趋势,结合城市群、门店分级等颗粒度,定位异常波动并形成根因分析报告,挖掘增长机会点。 2、主导新产品上市、促销活动、广告投放等项目的全周期效果评估 3、优化BI系统推动自动化报表开发及数据可视化升级,提升业务分析工作效率及业务部门决策效率。
  • 酒店开发总监23-28万

    职位描述: 1、根据品牌战略目标,制定年度市场开发计划及实施方案,跟进推动落实,对品牌总开发任务指标负责
  • 建筑设计25-30万

    工作职责: 1.产品系及标准化研发:负责产品线规划、设计标准研发。研究市场趋势及客户需求,进行产品研发设计,推动产品创新,提升产品质量; 2.研发落地:对研发成果进行落地,参加设计评审,跟进设计落地并对产品标准化进行封装及迭代,推进产品力的持续提升。
  • 项目经理(国际工程公司)26-34万

    岗位职责 1、全日制大学本科及以上学历,电气工程、电力系统及其自动化、热能动力工程、土木工程、工程管理等相关专业毕业; 2、具有8年以上电力行业工程项目管理工作经验,担任过至少2个输变电工程、或新能源项目、或火电工程项目经理职务,所负责的项目都已通过竣工验收,获得过优质工程奖的优先(需提供项目经理任命文件、竣工验收报告、获奖证书等材料); 3、具有中级及以上工程师职称和国家一级建造师(机电工程或建筑工程专业)执业资格,年龄40周岁以下; 4、熟悉国家及电力建设行业有关政策、法律法规,掌握工程建设的整个流程,了解电力工程相关专业的主要技术和主要工程规范,并精通一个主要专
  • 酒店总经理34-42万

    职责描述: 1、全面负责酒店日常运营管理工作; 2、负责酒店员工管理,贯彻公司的企业文化和管理制度,营造良好的工作氛围; 3、妥善处理酒店内突发事件。
  • 综合管理部负责人65-73万

    工作职责: 1.统筹及指导酒店党群工作,根据上级党委的部署,推进工会、共青团、妇联、精神文明等各项工作。 2.根据各时期重点工作起草酒店党群工作计划,定期进行工作总结和工作报告,并做好相关文件的归档工作。 3.推进党风廉政和反腐败工作的落地实施,检查酒店经营管理中存在的突出问题和薄弱环节。 4.负责酒店对外政府事务、对内集团、酒管各版块业务来往的接洽工作。 5.统筹酒店行政管理工作,包括但不限于后勤服务保障、酒店重要会议的组织和管理等工作。 6.统筹酒店人事相关工作,督导酒店的招聘、薪酬绩效、培训、基础人事管理工作。 7.统筹酒店采购相关工作,督导完成酒店招采计划。
  • 市场品牌部总监20-30万

    工作职责: 1、满足公司战略制定,战略分解可行性方案,配合督导各部门执行落地。 2、创建品牌管理及市场营销管理体系及各项机制、流程。 3、公司品牌传播及效果评估。 4、部门日常管理。
  • 电商渠道高级经理25-30万

    岗位职责: 1、结合行业趋势、用户需求及公司战略目标,制定淘系/京东分销渠道战略规划,设计差异化的竞争策略,确保长期市场份额及品牌地位; 2、深度分析家电行业及电商生态变化,预判市场机会与风险,推动战略方向快速落地并迭代优化; 3、搭建淘系/京东分销商管理体系,制定头部战略合作伙伴培养计划,优化分销矩阵结构,实现资源高效配置与生态协同; 4、主导创新性合作模式,设计并优化分销全链路流程机制,推动分销商与品牌在产品全链路的深度融合; 5、联动产品、市场、供应链、技术等核心部门,推动淘系+京东分销策略与公司整体战略对齐,确保资源整合与目标一致性; 6、基于团队现状,
  • 部门总监助理23-30万

    岗位职责: 1.协助领导管理、协调日常行程,做好预约等相关准备工作; 2.协助汇总各项目部门报表、总结,资料整理; 3.协助上下级之间传达性事务,并进行适当的沟通和协调; 4.协助对外联络,渠道关系维护,偶尔陪同出差或商务谈判; 5.完成上级领导交待的其他事情;
  • 生产设备总监20-30万

    工作职责: 1. 保障设备可靠运行: 全面负责生产设备、动力设施的管理与维护,确保关键设备高可用率,为稳定生产提供坚实基础。 2. 建立预防维护体系: 主导建立并推行全面的预防性维护和全员生产保全(TPM)体系,最大限度减少非计划停机。 3. 领导技改与项目管理: 负责设备升级、技术改造及新生产线引入等项目的规划与实施,提升自动化水平和产能。 4. 控制维修与能源成本: 管理设备维修预算和备件库存,优化维护策略与能源消耗,有效控制总体运营成本。 5. 建设设备管理团队: 培养和管理维修、工程团队,提升团队的技术技能、安全意识和快速响应能力。
  • 市场品牌部总监20-30万

    工作职责: 1、满足公司战略制定,战略分解可行性方案,配合督导各部门执行落地。 2、创建品牌管理及市场营销管理体系及各项机制、流程。 3、公司品牌传播及效果评估。 4、部门日常管理。
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