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猎头职位

  • 解决方案客户经理15-30万

    职责描述: 1、挖掘潜在目标市场,结合公司年度业绩目标,制定年度客户经营策略以及相应的实施计划; 2、整合集团资源,实现与客户多维度交流与合作,提升客户粘性; 3、针对总量不足以及转化率偏低的区域,协同区域制定改善措施,提升商机总量与转化率; 4、制定标前引导与客户攻关策略,定制化项目解决方案,提高客户收益; 5、负责集团级框架合同的谈判,签约以及执行。 6、针对客户总部疑难款项,制定有效的回款方案,保证年度回款目标的完成。
  • 环境咨询所所长25-45万

    岗位职责: 1、组织协调所内成员工作,保证项目的顺利实施、达成预期目标;
  • 英语助教20-25万

    岗位职责; ​1、入学测试的实施和结果反馈,建立学生档案并及时更新 2、带领和监督学生自习,负责默写单词、听写单词、跟踪作业完成进度,提醒学员上课和及时完成课后作业。 3、跟进老师和学生的课堂情况并及时进行问题反馈 4、帮助指导学生完成雅思、托福等考试报名工作 5、阶段测评的安排、实施和结果反馈 6、雅思全真模考的安排、实施和反馈 7、能出镜进行录播课的录制以及抖音直播等部分工作 8、完成校长和主管安排的其他任务 9、寒暑假班课 单词课
  • 客户拓展经理25-50万

    岗位要求: 1、根据公司战略发展,负责所属区域商户的洽谈工作,达成合作关系
  • 初中语文教师20-40万

    职责描述: 1、熟悉并教授江苏普通初中课标教材,负责班级语文的教学工作,不断完善个人教学水平; 2、根据教学内容、学生实际情况,按教学要求和教学目标高质量完成备课授课任务,保证良好的教学效果; 3、激发学生的学科学习兴趣,帮助学生养成良好的学习方法和习惯; 4、建立良好的家校、教师及师生关系,为学生及家长做好必要辅导支持工作; 5、积极配合及参加学校、学部的各项活动组织。 6、积极参加学科相关的其他工作,完成领导交办的其他工作。
  • 初中思教老师23-35万

    工作职责: 1、负责全程跟踪学生的学习过程,了解学生的教学进度、思想动态,并进行有效沟通及心理疏导; 2、负责家长和学生的回访工作,并做好记录,对教师教学质量进行跟踪、调查及反馈,并提出改进意见,提高教学效果; 3、负责学区的文化建设与讲座等活动组织; 4、完成领导安排的其他工作。
  • 小学科学教师20-30万

    岗位职责: 1.热爱教学, 热爱学习,是具有开放思维、创新精神、强烈的责任心和团队合作精神; 2.拥有国际视,且具有实干精神,积极阳光并充满正能量 3. 相关专业重点大学硕士及以上学历(有丰富任教经历的教师可放宽至本科) 4. 完整、真实的教师资格证及其他相关证明材料; 5. 三年国际化学校小学科学教学经验; 6. 愿意承担寄宿生活中的指导和监护责任;
  • 语文老师20-25万

    岗位职责: 1.激发学生的自信,建立同事之间的相互信任感 2.在教学实践中和同事友好合作并能够灵活的适应多语言的环境要求 3.在课堂中与同事互相配合不断激发学生的学习热情 4.具有一定的分析能力,探索新的教学方法拓展学生的学习体验 5.通过坚持不懈的自我学习,不断提高自己的职业素养与教学能力 6.在当地社会以及其它国际化的环境中推广学校的价值观
  • 预算分析经理30-42万

    工作职责:1、制定集团预算管理原则,随着集团业务发展,不断优化预算编制、预算分解、预算分析及预算考核相关流程及制度;2、结合公司战略目标,负责牵头组织集团年度预算编制,制定编制模板,审核预算合理性,确定预算考核规则;3、负责编制各事业部及集团的月度、季度、半年度、年度管理报表工作,并对经营情况进行分析、出具财务报告,定期发送公司管理层;
  • 财务经理24-33万

    岗位职责:1、建立、完善和优化集团财务管理制度;2、定期对事业部经营数据进行专业的财务分析,向公司汇报公司财务状况、经营成果、财务收支及预算执行的具体情况;3、投资、融资以及银行关系对接和保持良性互动等4、领导交办的其他未尽事宜。
  • 招聘经理33-42万

    职位描述:1、负责公司相关部门招聘工作的组织、实施和后续的跟进;2、主导人才的选、留、育、用工作;3、开拓,利用各种招聘渠道满足公司的人才需求;4、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。
  • 人力资源总监75-84万

    岗位职责: 1、人力资源体系建设。
  • 审计总监74-86万

    职位描述: 1.向部门总裁请示、汇报日常工作;
  • 招聘专员26-32万

    岗位要求: 1、了解岗位的实际需求,形成精准JD,并通过合理渠道发布;
  • 空间设计27-38万

    职位描述: 1.负责对项目相关信息进行详细收集,与客户沟通,了解其对设计项目的具体要求和期望,确保设计方案能够满足客户需求; 2.配合团队完成空间设计方案的初步构思和深化设计,并将设计方案转化为详细的施工图; 3.参与施工技术交底,向施工团队解释设计方案和施工图,在施工过程中提供现场技术支持,解决施工中出现的技术问题,确保施工质量,确保项目按计划进行; 4.负责将所有设计文件、施工图、会议记录、变更记录等资料进行归档整理。
  • 展览策划24-30万

    工作职责: 1.展陈项目的研究策划、展陈大纲和文案的编撰,深化项目执行方案; 2.展陈项目的落地执行,参与对陈列布展现场全程监督和过程管理,贯彻策展和创意设计方向,与参与各方机构工作联络沟通,协调和处理前期、现场展览期间和后期各项工作; 3.布展陈列的现场管理和执行,确保展陈现场、展品及相关设备和制作物的最终效果和现场体验,调动并管理外协单位的工作品质,监督现场搭建品质及设备的调试; 4.完成既定展览项目任务,展品资料的整理,完成各项展陈资料汇总归档;收集各类反馈信息并进行分析、调整、优化;
  • 创意开发工程师23-35万

    职位描述: 1.熟悉 AIGC 技术(包括但不仅限于 ChatGPT、Midjourney、Stable Diffusion、Runway、Pika)等热门 AI 大模型的实际应用,持续跟进 Sora 的后续开放测试; 2.熟悉数字智慧多媒体场景搭建,并具备相关开发经验者优先; 3.具有独立设计能力,并可针对 B 端客户宣讲执行整套方案; 4.严格按公司管理体系工作和要求实现项目质量。
  • 新媒体运营32-40万

    岗位职责: 1.协助撰写电影/剧集/动漫/网大营销策划文案; 2.协助完成电影/剧集/动漫/网大营销活动执行; 3.新媒体创意图/文/频的策划与执行; 4.负责市场信息收集、整理; 5.负责传播舆情监测、新媒体创意输出。
  • 资深包装设计师20-25万

    岗位职责: 1.帮助与外部资源协调项目,以推动成果的交付。 2.努力确保准客户和现有客户看到的所有信函、材料、演示文稿、提案等准确无误、清楚明了且始终与客户的问题相关。 3.与所有部门有效合作,确保按时交付高质量的可交付成果,满足所有潜在客户的要求。 4.以书面和口头形式清晰、有说服力地传达结果和建议。 5.严格按照规定使用并指导他人正确使用我们的备份和存档系统。 6.与同事共享并导入最佳实践和资源。 7以积极、专业的方式进行互动。 8.成为榜样,展示H & M的创意智慧。
  • 客户拓展经理25-50万

    岗位要求: 1、根据公司战略发展,负责所属区域商户的洽谈工作,达成合作关系
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