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猎头职位

  • 后端架构师35-45万

    职位描述: 1、参与产品基础服务平台的设计、研发工作,提升产品稳定性。 2、与产品经理尝试沟通产品需求。 3、进行相关产品的技术文档编写,方案设计。
  • seo30-40万

    职位描述: 1、负责公司网站的SEO站内优化及网站关键词排名优化。 2、负责提升网站的流量。
  • 人事副总监40-45万

    职位描述: 根据公司年度经营战略,协助人事总监制定人力资源部工作规划,及时对年度人力资源运营情况进行分析,并监督执行。
  • 编辑35-45万

    职位描述: 1.能够通过几个目标关键词结合行业整理文案故事的能力 2.可以根据时下热门事件结合行业和产品快速拟定宣传文案
  • WebGIS30-40万

    职位描述: 1、参与WebGIS相关功能开发以及实施工作。 2、负责WebGIS项目的前端架构,部署。
  • JAVA35-40万

    职位描述: 1、负责后端接口开发,能独立进行系统新功能的需求分析和设计。 2、根据开发进度和任务分配,完成相应软件模块的设计、开发、单元测试和文档编写。 3、与前端开发人员进行沟通以完成前后端的对接工作。 4、开发和维护系统平台与框架,发现和解决存在的技术问题。
  • 装配经理32-45万

    工作职责: 1.制定装配厂的战略规划和年度、月度、日计划并监督下属执行达成,对生产系统的经营结果负责;
  • 人力资源总监55-70万

    工作职责: 1. 制订公司人力资源战略(薪酬战略、人才战略、绩效战略),搭建高效人力资源团队
  • 技术主管25-40万

    职位描述: 1、负责济南办事处技术研发工作;
  • 招生校长40-45万

    职位描述: 1、组织制定与实施学校发展规划和学期工作计划。 2、根据市场情况制定每月业绩目标,完成目标业绩。 3、校区咨询市场招生工作分配及管理。
  • 设计总监85-100万

    岗位职责: 1、组织编制、评审本专业方向的设计任务书;
  • 后期总监62-80万

    职位描述: 1、领导景观施工图团队高效高质量完成各类景观工程项目;
  • 工艺工程师45-60万

    岗位职责: 1. 工艺流程的设计,物料平衡、能量平衡和公用工程消耗计算等工艺参数计算,绘制PFD、PID、设备条件图及数据表,对工艺设备选型。提出或校核工艺专业提出的专业设计条件;
  • 总经理70-80万

    职位描述: 1、负责制定集团地产板块年度入股与发展计划,研究公司发展情况,提出企业战略发展建议;
  • 招采总监42-60万

    岗位职责: 1、主持招标可行性分析、合约策划;
  • 高级电子工程师33-50万

    职位描述: 1.2年以上电路设计、程序开发 、调试及实验经验。
  • 大数据工程师37-50万

    岗位职责: 1. 负责大数据技术研发;
  • web前端开发30-40万

    岗位职责: 1、能够独立完成静态页面制作
  • 算法工程师27-35万

    岗位要求: 1、负责机器学习、深度学习、图像识别,仿真算法,领域算法开发工作,包括但不限于神经网络模型设计与优化、强化学习、迁移学习、主动学习等的算法和系统研发。
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