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猎头职位

  • VR主程23-30万

    职位描述: 1、根据产品需求,完成公司U3D项目的架构和模块设计、编码。
  • 营销策划经理24-32万

    岗位职责: 1、对产品、品牌进行市场与消费者分析,确定营销方案的整体策略方向;
  • 高级培训经理28-40万

    岗位职责: 1.负责培训体系的搭建,并依照公司战略制定培训目标,开发课程以及组织实施年度培训计划
  • 新媒体运营23-28万

    职位概况: 负责赞那度内容营销,包括图文内容产出、营销活动策划及产品转化
  • 投资总监20-30k·12薪

    1、 负责研究地产行业政策、开发地产金融产品。
  • 投资经理20-30k·12薪

    1、对接清华海外及国内渠道,寻找海外优质投资项目和符合基金要求的投资标的,尽职调查、立项、投资;
  • 化工研究员18-25k·18薪

    1、深度了解化工行业现状,对所有化工细分行业都能进行深度研究;
  • 经营发展部部门负责人35-55k·12薪

    1.硕士及以上学位,经济类专业;
  • 环保公用研究员18-25k·18薪

    1、深度了解环保和公用事业行业现状,对所有环保和公用事业行业都能进行深度研究;
  • 有色及贵金属研究员15-25k·12薪

    1、金融、经济、金属相关等专业研究生及以上学历,3年以上金属、贵金属行业或金融行业从业背景(条件较好者可适当放宽学历等要求);
  • 高级Java工程师(金融科技)20-30k·12薪

    1.Java后端服务服务的设计、搭建、编码、测试直到上线运行;
  • 投行业务承做(股权)20-30k·12薪

    1、负责投资银行IPO等股权业务的项目承做工作;
  • 金融期货研究员18-25k·18薪

    1、重点大学金融、经济、统计、数学等专业硕士及以上学历,2年以上期货、证券、基金等金融行业从业背景及金融衍生品研究经验(条件较好者可适当放宽学历、年限等要求);
  • 客服经理18-25k·18薪

    1、接听客户来电、接待客户在线咨询; 2、处理客户投诉;
  • 能源化工研究员18-25k·18薪

    1、化工、金融、经济等专业研究生及以上学历,2年以上化工或金融行业从业背景(条件较好者可适当放宽学历等要求);
  • 培训发展岗15-25k·12薪

    1、负责集团总部培训体系搭建与优化,完善培训管理制度与流程。
  • 物业设施管理人员15-25k·12薪

    1. 负责公司公共设备、设施等技术管理工作。
  • 数据分析45-60万

    职位描述: 1. 针对产品运营链条的各类关键数据,建立完整的数据分析体系,通过数据分析驱动业务优化迭代。 2. 深入理解业务、产品、用户和场景,通过数据分析洞察业务关联,全面梳理产品运营体系。 3. 独立完成各项数据报表自动化或数据取数的需求。
  • 物业设施管理人员15-25k·12薪

    1. 负责公司公共设备、设施等技术管理工作。
  • 战略管理岗18-25k·18薪

    1、收集、分析宏观数据,及市场政策制度文件,定期提供宏观经济研究报告和政策研究报告;
  • 电销主管50-70万

    职位描述: 负责培训业务拓展,管理电话销售团队。
  • 法务经理/主管18-25k·18薪

    1. 处理主营业务合同(保理、租赁、小贷、担保、投资等合约)文本的格式及合法性审核和标准化,确保各类业务合同文本格式准确、条款合法有效;
  • 子公司总经理40-70k·12薪

    1.主持公司的经营管理工作,组建经营管理团队,保证公司各项工作有序开展;
  • 产业研究岗18-25k·18薪

    主要从事研究分析、材料总结、信息报送、对外宣传 等工作。
  • 财务主管70-90万

    职位描述: 1、负责制订年度财务规划,确保企业正常运营。 2、负责拟定年度、季度、月度财务预结算报表,并上报相关领导。 3、负责建立健全财务管理制度,有效进行财务风险管控。
  • 法务岗(常规合同方向)18-25k·18薪

    主要职责:负责开展公司客户资质审核、合同审核修订和归档、支持客户信息、签约和交易情况查询、法律文书的准备等工作。
  • 产品专员/助理18-25k·18薪

    1. 负责公司相关互联网产品的日常运营维护;
  • 风控主管18-25k·18薪

    1、能主导公司风险内控工作,参与各项政策制定;
  • 风控结算部副经理18-25k·18薪

    1.期货公司风控或结算工作;
  • 工程经理18-25k·18薪

    1、 贯彻执行有关设备和能源管理方面的工作方针、政策;负责项目大楼的日常管理、操作、保养、维修、保证设施正常运行;
  • 项目经理50-100万

    职位描述: 负责平台的产品功能迭代,把握产品规划、产品开发、测试和上线的全流程,保障产品运营效果。
  • 法务专员18-25k·18薪

    (一) 制订、修订公司合同管理制度,指导、监督、检查公司各部门合同管理工作,纠正违反合同管理制度的行为;
  • Equity Research Analyst股票分析师20-30k·12薪

    1. Help update actual figures in our financial models post company results announcement
  • 2021届校招-商务法务类10-15k·12薪

    通过法律职业资格、金融风险管理师(FRM)、注册会计师(CPA)核心科目考试、特许金融分析师(CFA)的优先。
  • 商务助理35-40万

    职位描述: 协助领导进行相关的商务活动及行程协调。
  • 综合研究岗15-25k·20薪

    1、负责跟踪资本市场动态、行业发展趋势、监管政策变化,形成相关报告,为管理层决策提供参考;
  • 计量监督岗50-60k·12薪

    1、参与制定及持续完善计量研究与投资监督相关业务规则、规章管理制度和操作流程并严格执行,落实公司各项合规与风险管理要求;
  • 人力资源经理20-30k·12薪

    1、根据集团发展战略,组织制定短、中、长期人力资源工作规划;参与公司战略规划及重大问题的决策,定期向高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设、行政管理等方面的专项建议,为公司重大决策提供人力资源信息支持;
  • 管理培训生50-70万

    职位描述: 根据各部门需要安排过去锻炼培养未来公司核心人才。
  • 招商经理12-20k·16薪

    1. 根据北京商业中心整体规划和年度经营指标,制定年度招商计划和业态调整 规划并督促完成;
  • 管理培训生50-70万

    职位描述: 根据各部门需要安排过去锻炼培养未来公司核心人才。
  • 运营经理12-16k·12薪

    1. 负责收集、整理商业动态信息,定期调研市场走势,提出合理化建议,为公司相关决 策提供准确的信息和参考意见。
  • 人力资源总监80-100万

    职位描述: 根据公司经营战略,制定公司人力资源策略,并组织实施。
  • 人力资源总监80-100万

    职位描述: 根据公司经营战略,制定公司人力资源策略,并组织实施。
  • 营销副总50-70k·12薪

    1.总部下达销售业绩目标的分解、推进和达成;
  • 项目土建负责人(标段经理)20-25k·12薪

    1、全面负责项目的土建工作,确保项目计划进度、质量、安全和成本控制,保证经营目标的实现;
  • 人力资源总监80-100万

    职位描述: 根据公司经营战略,制定公司人力资源策略,并组织实施。
  • 招聘顾问15-25k·12薪

    1、根据客户公司需求进行人才搜寻、电话面试、Face To Face面试,人才评估、人才推荐等。 2、候选人背景调查,薪酬谈判,offer跟进,入职管理等。 3、快速充分理解客户人才需求,与客户保持长期良好互动。
  • 分公司总经理18-25k·18薪

    1.负责地产项目施工的管理和运作,确保制度和流程有效执行,项目计划进度、质量、安全和成本控制,保证经营目标的实现;
  • 营销副总经理20-30k·12薪

    1.全面负责城市公司项目或独立项目公司的全面经营管理工作;
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