猎头职位
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岗位职责：
1. 负责项目全条线管理；
2. 根据公司提出的项目发展战略目标，实施项目的全过程推进与管理，组织和协调公司内外资源，带领团队达成项目的各项经营指标；
3. 负责项目部的日常事务性的全面管理，包括但不限于：基本团队的配置及建设，内部管理制度及工作流程的建立与完善、团队成员工作职责及绩效考核体系的建立与完善，协调各职能部门工作以有效达成工作目标等；
4. 根据公司确定的项目成本目标，组织制定、审核项目成本控制方案并实施，控制项目可控成本，审核工程动态成本，完成开发进度计划和经营计划。
5. 统筹负责项目施工过程的组织协调，对重大问题及时提出解决方案；
6. 代表项目参加重
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岗位职责:
1.在总经理的领导下，全面负责规划院的内部管理工作，做好总经理的参谋和助手；
2.负责规划院的组织架构设计、人员配置、人才发展等管理工作，建立健全规划院的管理体系和人才储备机制；
3.负责规划院的资金管理和财务决策，确保规划院的资金安全和合理利用；
4.负责规划院的信息管理工作，对秘书处的信息安全负责；
5.组织和协调各部门之间的工作，推动规划院各项工作的顺利进行，确保规划院的整体运营效率和效益；
6.领导规划院的团队，激励员工的工作热情和创新精神，建立和谐的企业文化和团队氛围。
任职要求：
1.具备企业人力资源、财务、审计等综合管理能力，5年以上同岗位工作经验
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工作职责：
1. 上海区域法务体系建设
2. 合同审核
3. 法律函件
4. 律所对接
5. 业务类案件应诉（不含劳资纠纷、物业费清欠）
6. 合规性检查
7. 其他集团法务、部门负责人交办的工作
任职要求：
1. 法律专业本科及以上学历，通过国家司法考试
2. 3年以上200人以上大型企业法务工作经验，有物业行业、服务行业工作经验者优先
3. 熟悉合同法、公司法、劳动法、广告法等相关法律法规
4. 工作严谨、细致、认真负责
5. 具有良好的沟通协调能力、问题解决能力
6. 具备很强的抗压能力
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工作内容：
1、负责项目工程设施设备日常管理及维护，团队管理工作；
2、负责项目工程部门相关制度、流程、标准、表单等落地执行；
3、熟悉智能楼宇、信息化工程的市场应用情况并能熟练操作；
4、负责制定并落实项目设备、设施各阶段维修保养计划（年、季、月）、安全检查计划；
5、参与设施设备的选型、定标工作，负责工程供应商的评价和管理。
任职要求：
1、35岁以内，大专及以上学历，工程类等相关专业；
2、3年以上写字楼、商业物业工程经验，具备较好的经营意识；
3、专业能力全面，需具备较为丰富的房屋建筑、水、电、气、空调、信息智能化等系统专业理论知识及实践操作能力，暖通专业优先；
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岗位职责：
1、负责店铺销售工作
2、维护和拓展现有客户资源,开发新客户
3、对目标客户进行定期管理及跟踪服务,了解客户需求,提供良好的售后服务
4、完成上级领导交办的其他任务
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工作职责：
1、负责电商社群的内容策划与推送，包括但不限于商品文案的撰写、编辑和优化，以吸引用户关注和增加互动；
2、定期分析销售数据和用户行为，根据数据反馈调整运营策略，优化用户体验，提高转化率；
3、与市场、产品、销售等团队紧密合作，共同推动业务增长；
4、完成上级领导交办的其他工作；
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岗位职责：
1、负责店铺销售工作
2、维护和拓展现有客户资源,开发新客户
3、对目标客户进行定期管理及跟踪服务,了解客户需求,提供良好的售后服务
4、完成上级领导交办的其他任务
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工作职责：
1、负责电商社群的内容策划与推送，包括但不限于商品文案的撰写、编辑和优化，以吸引用户关注和增加互动；
2、定期分析销售数据和用户行为，根据数据反馈调整运营策略，优化用户体验，提高转化率；
3、与市场、产品、销售等团队紧密合作，共同推动业务增长；
4、完成上级领导交办的其他工作；
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职位描述：
1、根据品牌战略目标，制定年度市场开发计划及实施方案，跟进推动落实，对品牌总开发任务指标负责
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职位描述：
1、 通过业务拜访等形式开发优质企业客户，针对企业客户公寓宿舍需求提供解决方案并签约，达成开发目标。
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工作职责：
1、满足公司战略制定，战略分解可行性方案，配合督导各部门执行落地。
2、创建品牌管理及市场营销管理体系及各项机制、流程。
3、公司品牌传播及效果评估。
4、部门日常管理。
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工作职责：
1、负责线上、线下运营体系建设、优化，达成公司品牌的运营指标；
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岗位职责：
1、制定和实施公司战略，预算计划，确定公司业务的经营方针和经营形式；
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职位描述：1、负责区域湿垃圾处理设备的销售，完成销售目标；2、维护区域内设计院所、环卫局等政府部门的关系；3、项目的前期跟踪、投标、合同及技术协议的签订；4、所在区域的品牌宣传、院所的技术交流，区域展会及产品发布等宣传工作；5、回收应收款。
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岗位职责：1、负责制定公司年度市场营销计划，业务发展计划，编制对外开展市场业务发展所需的专项资金预算；2、负责市场策划，品牌宣传推广工作，提高公司知名度和信誉度；3、负责市场部人员的日常管理工作，做好与其它各部门之间的沟通、协调和密切配合，不断提高服务意识，提升管理水平；4、负责制定对外销售、招徕客人的计划及其指标，确定本部门销售业务计划的实施细则，确定市场定位及目标市场；
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职责描述：1、负责制定年度销售计划并推动落实，确保销售目标的达成 2、负责开拓项目客户，提供专业的咨询、报价、服务，确保客户数量的增长 3、搜集行业情报并进行市场分析，为销售策略调整提供依据 4、负责参与合同的谈判和签订，并及时处理、反馈客户意见，并做好客户的回访工作；5、建立客户档案，定期整理更新与维护
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工作职责：
1、满足公司战略制定，战略分解可行性方案，配合督导各部门执行落地。
2、创建品牌管理及市场营销管理体系及各项机制、流程。
3、公司品牌传播及效果评估。
4、部门日常管理。
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职位描述：
1、负责制定综合部工作计划（包括年度、月度工作目标、工作计划），并组织实施，实现工作目标。
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