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猎头职位

  • 智能终端产品研发经理25-30万

    岗位内容: 1. 设计开发策略,管理和指导团队完成产品多个版本的研发和发布工作。 2. 建立并维护良好的跨职能团队沟通与合作,确保项目顺利进展。 3. 参与质量保证流程,制定测试计划及标准,并促进团队不断完善流程和方法。 4. 定期对团队成员进行绩效评估,并提供培训和指导。
  • 汽车热管理工程师33-46万

    岗位职责: 1、负责参与项目前期与客户联合开发,参与热管理目标设定、分解以及理论计算,制定新产品热管理方案和详细计划 2、参与客户热管理系统结构设计、图纸发布、策略开发及零部件选型。 3、进行新产品热流体建模仿真,通过数据分析对结构设计进行优化; 4、负责产品各阶段的热管理问题排查、分析与解决; 5、负责电池热管理系统、ICT散热器、智能座舱零部件供应商开发、对接及管控;。 6、参与热管理数据库的建立;参与制定热管理/仿真分析规范、标准; 7、答疑客户疑问,解决在售后阶段客户提出的热管理问题‌。
  • 汽车零部件资深工程师(升降器 门模块)20-27万

    岗位职责: 1、汽车零部件自动化生产线5年以上设计经验, 2、熟悉L型撑杆、直撑杆、门模块、升降器、锁体等产品的线体方案规划和实施; 3、整线自动化2D方案、设计制作,成本评估、投标协议制定; 4、复杂设备3D建模及细化设计; 5、工程图及BOM制作; 6、能够指导团队成员协作;
  • 金属基石墨烯复合材料工程师20-40万

    岗位职责: 1、负责金属基石墨烯电接触材料的产品研发管理工作; 2、负责金属基石墨烯电接触材料产品研发、检测、工艺放大; 3、负责金属基石墨烯电接触材料产品的论文和专利撰写; 4、负责对电接触材料新品研发中的难点进行实验,确定并不断修改具体实验方法,解决问题并推动项目的开展; 5、负责撰写论文、专利,并提交上级审核,结合公司设备设计新产品的工艺,确定重点和难点,确定新产品的检验标准、方法和手段,并收集新产品、新技术方面的资料; 6、保守公司技术机密,维护公司利益; 7、从事公司安排的其他相关工作。
  • 模组量产工艺经理27-35万

    岗位职责: 1.服从分管领导的工作安排,完成交办的各项工作; 2负责本部门各岗位工作的管理与协调; 3负责本部门内部人员分工、指导、协助、监督其完成; 4负责对部门人员的考核及资格认定;
  • 机加工工艺工程师35-46万

    岗位要求: 1、本科及以上学历,40岁内,机械制造相关专业,具备汽车配件制造行业3年以上工作经验; 2、熟悉各类机械加工工艺,独立分析各种加工问题;能独立完成机械加工工艺设计、刀具、夹具、量具、辅具设计、各种机床的使用编程; 3、熟练掌握CAD、Caxa、UG、Sw等2D、3D绘图软件、自动编程软件,熟练使用office软件; 4、英语四级及以上,听说读写流利。
  • 人事总监(制造业方向)24-30万

    岗位职责: 1.建立和完善人力资源管理体系‌:包括招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等方面的制度和体系,确保其有效运行‌ 2‌.招聘和选拔人才‌:负责招聘优秀管理团队和各类中高级人才,实施人才发展储备计划,为公司储备干部进行职业生涯规划设计‌ 3‌.绩效管理和员工发展‌:建立并完善绩效考核和培训体系,激励和培养有潜力的公司骨干,提升员工的工作积极性和公司的人效‌ ‌4.处理员工关系和企业文化建设‌:负责员工入职、转正、异动、离职等把关审批,处理劳资纠纷,推动公司内部企业文化建设,提升团队幸福感‌
  • 机械研发工程师46-58万

    工作职责 1、负责汽油或锂电割草机、取暖器等产品的结构设计、产品开发、评审; 2、能根据相似样机改进设计制作新的机器。 3、编制BOM表、产品图纸、检验标准、生产作业指导书等工艺文件。 4、负责技术变更或工程变更;
  • 机械手工程师24-33万

    岗位需求: 1.具备中大型自动化项目的机械手方案设计、评审和主导能力; 2.精通四大家族机械手一种或多种调试,能运用示教、离线、力控等多种方式进行编程;安川系统优先; 3.精通机械手与其它设备的控制与通讯方式;3D、2D视觉运用与纠偏算法,具备系统集成能力; 4.熟悉3C行业组装,上下料搬运,焊接、点胶、检测、人机协作等机械手的应用; 5.三年以上工作经验,团队合作、责任心及沟通能力强,有接线能力优先。
  • 液压工程师25-40万

    岗位职责: 1.负责产品规划及公司新产品的研发; 2.负责液压管理工艺改进; 3.负责公司技术支持工作,并与客户对接交流; 4.负责主导非标产品设计与试制。
  • 资深机械工程师24-31万

    职位描述:1, 微流控芯片的结构设计以及相关BOM和图纸输出;2, 负责开模/改模样品测试工作以及报告输出;3, 参与模具方案评审和后续模具验收;4, 负责产品的SOP编制以及工装设计;5, 负责微流控芯片产品各项验证实验,并输出完整报告;6, 负责各阶段相关文件输出。
  • 烟气制酸班长20-27万

    职责描述: 1、负责班组的生产、设备、技术、安全、环保、6S等班组各项工作 2、培训、指导员工规范操作设备,降低设备故障频率,稳定生产 3、协调上下道工序稳定生产 4、负责制定本班轮休的组员岗位任务 5、及时向主管领导汇报生产系统中发生的问题及处理方案
  • 硅烷车间主任27-36万

    岗位职责: (1)组织实施公司下达的生产计划,保质保量地完成生产任务。
  • 系统架构师(应用)20-40万

    职责描述: 1.负责对应业务领域系统的需求调研、需求分析、解决方案规划、原型设计、业务流程设计,完成业务领域功能及逻辑设计,编写业务领域需求文档或解决方案; 2.参与整体流程规划,设计关联系统的整体集成方案; 3.负责所在业务领域内实施类项目的选型、实施、项目管理等工作; 4.本岗位可以细分为生产制造管理、科研管理、企业运营方向、数据治理。
  • 企业AI解决方案总监45-70万

    岗位职责: 1.制定集团AI技术战略,设计化工、光伏、医养、旅游四大板块的AI赋能路径。 2.针对业务痛点(如化工生产流程优化、光伏电站智能运维、康养用户健康预测、旅游个性化推荐)开发AI模型。 3.主导AI项目全生命周期管理,包括数据采集、算法选型、模型训练、部署及效果评估。 4.与业务部门深度合作,推动AI技术与业务场景融合,设计可量化的效能提升指标。 5.培养企业内部AI人才,搭建AI技术中台(如数据标注平台、模型训练平台)。
  • 电力交易业务总监15-18万

    岗位职责: 1、负责洞察政策环境、行业趋势、技术动态并结合公司实际情况制定电力交易业务板块的业务发展规划并执行落地; 2、负责电力市场交易相关政策研究和市场信息收集,对电力交易直接相关的用户负荷、供需平衡、潮流状况等关键指标进行分析预测,并预测和分析电价趋势,制定交易策略; 3、负责组织开展电力中长期及现货交易的执行; 4、负责组织电力市场数据分析、数据研究及相关报告的编制; 5、负责电力交易业务板块的核心能力打造,包括人才梯队建设及预测算法、交易策略等知识沉淀; 6、完成领导交办的其他工作。
  • 智慧水务销售经理30-40万

    岗位职责: 1. 负责分公司智慧水厂、智慧水务、智慧节水等软硬件产品销售目标的执行,确保业绩稳步增长; 2. 拓展新客户,维护老客户,建立稳定的客户关系; 3. 深入了解市场需求,收集行业信息,为公司战略决策提供有力支持; 4. 参与各类市场推广活动,提升品牌知名度及市场份额。
  • 动力底盘域控软件开发主任工程师30-50万

    工作内容: 1. 负责车辆运动学控制系统架构设计以及动力域、底盘域、自动驾驶域的系统接口定义、需求对接 2. 负责车辆运动学控制算法开发,包括车辆横向、纵向、垂向运动和三者融合控制软件开发,协调能量回收,牵引力控制,车辆动态稳定性控制等模块开发 3. 负责车辆参数估算(包含车速、附着系数、质心侧偏角、滑移率、重量、坡度等参数估计及工况识别)需求梳理、软件开发及测试验证 4. 负责功能算法优化,测试用例开发、实车调试
  • 原料储运副主任40-70万

    职责描述: 1、协助完成生物质储运中心管理工作,结合产供销编制计划,统管生物质秸秆和颗粒料仓储全过程,全面制定温度控制、库房清洗、消毒等各项工作的频次、标准并监督落实。 2、确保出入库数据准确,出入库时效及各项工作按时完成;对出入库成本控制,仓储损耗负责; 3、健全安全储运制庹,贯彻以防为主的方针,做好防火、防盗、防破坏等工作,定期检查,发现隐患及时采取措施,负责日常安全项内容的执行,包括员工日常安全,现场人员安全,物料安全,设备安全; 4、不断完善储运工作操作流程,固定工作形成SOP,不断优化和迭代; 5、建立并完善仓储培训体系,搭建人才梯队; 6、积极完成上级领导交办的其它各项
  • 开发经理(光伏 风电)20-40万

    岗位职责: 1、负责省范围内资源、开发商、风电、光伏项目信息收集及整理工作,有效掌握竞争对手动向; 2、负责本省风、光资源占储、项目核准、开工合规性文件办理等工作; 3、负责本省政府部门沟通及关系维护工作; 4、负责本省新能源合作项目的获取、策划及推动工作; 5、完成年度承担的开发业务相关考核指标。
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