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猎头职位

  • 集团写字楼运营岗30-50万

    岗位职责: 1、负责集团名下各写字楼项目运营服务工作; 2、统筹跟进项目租金、物业费、服务费、车位费等款项的收缴计划,跟进落实租金调整、合同续签、违约处理、合同审核签订等租赁工作; 3、名下项目人员团队的日常管理,包括人员培训、绩效考核、人员调整等; 4、市场调研工作,了解写字楼市场动态、发展趋势、行业标准、竞品对标等,为集团战略发展提供参考; 5、协调租户关系,维护公司良好形象。
  • 物业工程经理28-32万

    工作职责 1、做好部门管理工作,解决技术上的疑难问题,对本部门的整体服务质量和安全负责; 2、协助项目经理负责园区供配电、暖通、给排水、电梯、弱电监控和消防系统设备的日常运行、能耗管理、设备维修保养和巡视检查工作; 3、制定项目中各项设备操作规程,做好运行记录; 4、解决设备运行中遇到的问题,指导日常维修保养工作,确保设备正常运行; 5、负责部门员工的培训和考核,设施设备资料整理和归档工作; 6、制定维修保养计划,节能减排计划,工程品质提升等工作计划,并组织人员培训落实
  • 人力总经理73-85万

    任职要求: 1.985/211相关专业本科及以上学历,35岁以下; 2.5年以上人力资源管理经验高端品牌酒店,一线航空,高端会所,高奢行业,猎头,高端物业行业背景者优先; 3.负责其功能领域内主要目标和计划,制定、主导执行相关的人力战略实施,综合能力强,高量级人 才资源丰富,超强执行力。 4、 具有丰富的商务谈判技巧,出色的沟通、应变能力,对房地产市场有敏锐的洞察分析能力、项目筛选能力和开发统筹组织能力。
  • 室内设计师50-60万

    工作职责  1、负责模块化建筑、绿色低碳建筑的室内装潢施工图绘制及审核工作; 2、配合对工程项目装修部分的工程量进行核对、保证项目装修材料的认样工作顺利进行; 3、完成领导交办的其他工作。 4、负责小组内工作的分配与协调,教导带领新人等。
  • 市场推广经理35-43万

    岗位职责: 1、负责胶粘剂产品在各自区域的市场营销及品牌推广工作; 2、负责根据各自领域特点及市场环境,组织策划及制定市场推广活动方案; 3、负责活动方案的策划、活动实施及活动复盘; 4、负责建立并维护品牌与渠道客户的良好关系; 5、完成上级领导交办的其他工作。
  • 安全工程主任/经理20-30万

    岗位职责: 1. 督促总分包、监理安全人员配置; 2. 对非集采类招标参与承包商考察和评估; 3. 每月联合项目总组织项目安全生产领导小组会议并形成会议纪要; 4. 每月联合项目经理组织三方安全领导小组会议并形成会议纪要; 5. 按培训体系开展安全培训; 6. 编制零伤害管理策划报城市公司审核、备案;
  • 储备物业总经理25-40万

    职责描述: 1、负责主持公司经营管理,公司的发展规划、组织和实施的工作,并对兴业源总经理负责; 2、负责公司的组织架构、部⻔(岗位)设置、人员编制审核工作; 3、负责对公司员工的薪酬标准、福利待遇、岗位要求审定; 4、负责员工队伍建设,和谐团队的创建,层层帮扶,保持员工队伍的稳定,巩固加强整体素质; 5、负责公司财务收支计划的审定,资金的运筹和监管,费用报销的审批工作; 6、负责物业服务合同的审核、实施及产生的法务官司的处理与执行; 7、做好与政府职能部⻔、能源部⻔、兴业源各分子公司、建筑配套单位、社区街道公安城管、甲方客户的协调工作,第一时间对突发事件采取有效措施;
  • 城市总经理47-58万

    职位信息: 1、根据地产集团区域发展战略及目标,带领团队确保年度经营目标的实现;
  • 质量安全工程师35-43万

    岗位职责: 1、 组织安全文件的编写及安全文件的管理;
  • 道路桥梁高级设计师18-40万

    工作职责: 1、主持市政道路方案设计、初步设计、施工图设计等; 2、负责制定本专业业务版块的年度经营计划; 3、负责组织生产,完成公司下达的各项预算指标,提高团队总产值和人均产值目标,控制各种成本支出目标; 4、负责市场开拓; 5、负责通过规则的有效制定,激发团队活力与工作热情。
  • 招商运营总监44-55万

    岗位职责: 1、负责区域茅台股份、集团产品专卖店加盟的招商工作;
  • PCIe架构工程师35-45万

    岗位职责 1. 新一代PCIe架构预研,和架构微架构方案落地。 2. PCIe系统建模和基于模型的架构/微架构制定。 3. PCIe系统性能验证和模型校准。 4. 基于PCIe Device的实际应用性能分析和建模。
  • 资深数模混合验证专家30-45万

    岗位职责 1、完成混合信号IP集成和验证 2、指导和参与混合信号验证环境搭建 3、定制基于行为级模型的的混合信号验证流程,解决混合信号验证中发现的问题 4、负责全芯片测试环境下的IP模块验证仿真,包括Vplan制定,测试case创建,所有相关case的自动化仿真
  • 项目质量工程师30-48万

    岗位职责: 1、满足客户要求,完成项目各个阶段的质量推进计划; 2、过程审核并跟踪整改措施; 3、确保所有PPAP 文件提交批准之前是符合相关标准和程序, 核实项目阶段认可的准备就绪(定期报告); 4、参加项目QRQC和确保项目团队运用QRQC原则和文件来管理发生的问题及其解决方案; 5、推进项目PPAP,顺利达成客户PPAP要求;
  • NOC架构工程师32-44万

    岗位职责 1. 新一代CPU/DCU NOC子系统架构预研,和架构微架构方案落地。 2. NOC系统建模和基于模型的架构/微架构制定。 3. NOC系统性能验证和模型校准。 4. 基于实际应用的NOC性能分析和NUMA建模。
  • 可靠度工程师24-33万

    工作内容: 1. 本科及以上学历, 微电子, 物理,材料,集成电路等相关专业; 2. 3年以上功率半导体行业可靠性工程经验, 了解半导体晶圆制造及封装工艺; 3. 熟悉工艺可靠性评估方法,具备实施工艺可靠性评价和监控经验; 4. 对半导体物理, 器件物理有深入了解, 对MOS器件, 介质材料,金属互联可靠性失效机理有深入了解; 5. 良好的独立工作能力, 沟通及团队合作能力。
  • OIO/CPO芯片系统工程师23-35万

    岗位职责: 1、负责光电芯片产品(OIO,CPO等)的客户应用场景,行业发展趋,对手竞情、芯片架构原理等系统分析。 2、分析提炼对应产品/技术平台的系统关键竞争力指标及做架构设计,并拆解出各子模块关键Spec。 3、制定光电产品/技术的系统roadmap并分解到各关联平台技术群,统筹推进技术开发、关键技术演进。 4、带领团队进行相关产品对应平台系统技术开发和交付及系统验证方案设计及验证。
  • 硬件工程师20-30万

    岗位职责: 1.负责产品的电路设计,包括电路方案设计、器件选型与仿真、PCB设计、电路调试与验证; 2.参与产品系统联调、测试,相关调试、测试技术文件编制及归档等; 3.配合工程与生产做好设转工作,指导及处理产线产品相关问题; 4.配合售后对产品进行技术支持。
  • 模拟设计经理40-50万

    职责描述: 1. 参与芯片Spec的定义讨论, 撰写负责模块的设计文档; 2. 完成模拟电路模块的架构与电路设计,做前仿真验证; 3. 芯片版图的布局指导和设计检查,做后仿真验证; 4. 参与芯片的top simulation和AMS仿真; 5. 负责芯片的silicon verification和debug工作; 6. 支持系统验证工程师完成芯片的validation工作; 7. 支持TE和PE工程师完成芯片量产的工程开发; 8. 支持FAE现场解决客户的芯片应用疑难问题。
  • 永磁电机设计工程师25-32万

    岗位职责: 1.负责新结构、新原理电机的分析仿真和电磁设计,但包括永磁同步电机(PMSM)、无刷直流电机(BLDC)等的电磁和热分析、设计优化和改进工作。 2.执行项目开发计划,保证项目按时完成,解决项目实施中出现的问题,并进行经验的总结与交流 。 3.参与研发项目方案制定与实施,协助研发工程师完成产品的电气特性计算、电路原理图绘制等相关工作,对现有产品设计进行优化改善提升产品质量和性能。 4.负责电机的生产跟踪、调试和试验确保电机性能符合要求。 5.收集和分析市场、客户等信息,提出合理的建议 。
  • NPI工程师25-55万

    职位描述: 1、新产品导入阶段评审及可制造性评估; 2、产品试产DFM报告; 3、主导试产前准备会议及试产后总结会议; 4、生产异常的处理与改善,制程品质的持续改善; 5、新工艺的验证与导入(包含且不仅限于:新工艺、新设备、新材料等); 6、通过制程工艺的改善或者工艺创新改善,降低制造成本或提升产品品质。
  • 电源PCBLayout工程师23-30万

    岗位职责 1、负责LED驱动电源、开关电源、工业电源产品PCBLayout工作,能独立完成从原理图到PCB板的调试和制板; 2、优化LED驱动电源、开关电源、工业电源产品的PCBLayout,改良生产工艺,优化产品成本; 3、正确处理设计和生产中的问题,具备一定的PCB设计基础知识; 4、参与新产品的策划,提供产品布局及设计参考; 5、参与产品成本分析,输出产品规格说明书。
  • 塑胶模具设计主任工程师25-40万

    岗位职责: 1、负责注塑模具设计,数据分析,模具PPAP提交; 2、负责模具的预算报价, 3、模具新技术的研发和创新; 4、参与新产品APQP功能小组前期质量策划工作; 5、组织及参与DFMEA和PFMEA工作; 6、模具设计的标准化。
  • 产品经理(工业交换机)20-50万

    工作内容: 1、编写策划产品需求文档及工作计划,及技术人员讨论产品功能及产品策划; 2、负责交换机、串口服务器产品研究与开发工作; 3、参与产品及项目的需求调研,进行产品设计、开发、测试、产品发布、以及相关文档的编制; 4、研究物联网行业市场和用户需求。
  • 系统工程师20-40万

    岗位描述 1、负责SSD业务测试、测试设计和需求分析 2、协助开发定位分析问题 3、负责测试用例及测试脚本开发 4、负责测试环境的搭建和维护 5、负责客户导入测试 岗位要求 1、5年以上SSD等测试相关工作经验,本科及以上学历 2、精通SSD主要模块功能特性和原理,熟悉SSD端到端研发、生产制造流程 3、精通SATA 、 NVME、SNIA、JEDEC 等SSD相关协议和标准 4、熟悉python、shell脚本开发 5、具备较强的测试设计能力,能够进行SSD测试架构搭建 6、具有客户导入测试经验,能够与客户进行技术交流 7、熟练使用FIO / VDBENCH / I
  • 中级美术原画25-30万

    岗位职责: 1、根据产品需求与前导概念,根据游戏运营需要产出设定需求; 2、负责角色、道具等设定;必要时能够支持UI、场景等其他模块的绘画类设计制作; 3、作为当前美术环节的设计者,与上下游顺畅沟通,推进制作,共同完成制作需求; 4、按时、按质、按量完成计划内的美术开发需求,并为游戏的不断完善积极提出更有建设性的意见; 5、监督和反馈发包制作。
  • ATE工程师18-48万

    岗位职责: 1、模拟/射频/毫米波芯片的ATE程式开发。 2、CP probe card、FT load board硬件的开发。 3、对测试数据进行分析,提供良率报告及改善措施。 4、对测试异常进行定位和分析。
  • 画质算法专家28-32万

    岗位职责;: 1.构建画质技术核心竞争力; 2.主导画质增强算法方向规划(洞察行业技术的发展方向,进行相关技术储备开发); 3.主导画质标准的建立; 4.指导清晰度(锐度)/动态对比度/降噪/Local Dimming/颜色处理等等各类图像处理算法的开发、效果评价和验证; 5.指导画质IP的开发以及芯片定制。
  • Golang高级开发工程师30-50万

    职位描述: 1、深度参与程序化广告平台的架构设计与开发工作,确保系统具备高可用性、高性能、高扩展性以及安全性,以应对大规模并发广告请求与复杂业务逻辑的挑战。 2、主导DSP、ADX平台的功能开发与迭代升级,包括广告投放策略制定、目标受众定向、投放效果监测与分析等模块,运用先进的技术手段提升广告投放的精准度与效果。 3、参与广告数据处理与分析系统的建设,设计并实现高效的数据存储、查询与分析架构,挖掘广告数据中的潜在价值,为广告决策提供数据支持与优化建议。 4、协助团队攻克技术难题,对现有系统进行性能优化与代码重构,持续提升系统的质量与可维护性,同时积极引入新技术、
  • ssc总监30-80万

    岗位职责: 1.根据公司发展战略,组织制定短、中、长期人力资源工作规划,制定一整套人力资源管理制度并组织实施; 2.建立和完善人力资源管理体系,制订并组织实施人力资源管理制度(包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等; 3.全面负责公司人力资源部门日常工作及部门员工的管理、指导、培训及评估; 4.定期向高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设、行政管理等方面的专项建议; 5.加强公司人力资源的预测和统筹工作,根据各项目的经营状况和市场情况,合理调整组织机构、人员结构和工资福利待遇; 6.负责公司核心团队和业务团队核心骨干的打造,在公司内部推动核心人
  • 软件研发岗-DSP27-40万

    职位描述: 1、负责设计基于NXP/TI/ADI的通用音频基础软件; 2、负责DSP软件的开发,将音频算法和框架移植到参考平台中; 3、负责客户音效要求的需求分析; 4、负责解决音频模块测试发现的问题; 5、负责编写所负责模块的设计文档,及各类文档编写。 6、负责音频算法优化,在已有框架的基础上开发DSP音频信号流。 7、音频接口配置和调试,音频性能(延迟、THD、频率…)验证;
  • 架构师-HR科技产品18-48万

    岗位描述 1、负责跨域通用产品能力的识别及产品化落地; 2、面向客户(业务关键决策人)围绕价值产出,负责跨域交付项目的管理策略 3、负责技术架构设计、实施路径、技术选型等关键决策,推动架构问题的长期治理; 4、打造一支面向闭环交付的技术战略预备队。
  • Laya前端主程/高程50-70万

    职位介绍 1、有Laya 3d经验; 2、有u3d、cocos、白鹭游戏开发经验者愿意转laya的优秀人选亦可推荐; 3、项目机会:rpg新项目,成功项目团队新立项; 4、本科及以上学历,35岁以内; 5、有完整项目经验,专业能力强; 6、主程需要较强的技术攻坚和管理能力。
  • 会员产品专家23-35万

    岗位描述 1.负麦产品的会员体系、增值服务和权益变现的产品设计。 2.以收入增长为目标导向,平衡用户体验,通过各种创新方式,提升付会员数。 3.负麦竞品分析、市场调研、用户反馈,并结合项目数据分析,不断优化选代产品,实现业务目标。
  • OD总监30-42万

    岗位职责: 1.参与人力资源中心战略发展规划的制定,并提供组织方面的重要支持; 2.负责制定组发战略规划、组织效率规划、编制规划等; 3.协同推动公司层面变革,完善组织人才的制度、流程、体系; 4.组织架构、岗位设计、职位体系建设等方面的调整与优化,支撑相关调整优化的系统落地工作; 5.参与各中心BSC制定、BSC二级分解,相关数据收集、结果核算; 6.负责审核分析绩效运行相关数据、指导编写月度/季度绩效管理分析报告; 7.组织运行机制的搭建与管理(协同机制、交易机制、利益机制、项目机制)。
  • U3D客户端主程74-89万

    岗位职责: 1、负责Unity3D手游项目客户端的整体设计与架构,规范代码要求; 2、参与产品开发计划的制定并跟踪执行,保证游戏开发的高效进行; 3、负责客户端核心业务模块开发和技术攻关,进行客户端性能优化,保证产品研发质量; 4、负责客户端研发团队的管理与建设。
  • GTM54-63万

    职位描述 1、品类生意计划执行实现:根据确定的策略和计划,协调产研/销服体系资源实现生意目标实现,包括货品要货/分发; 2、货品规划:从货品角度出发,负责面向消费者的货品策略和计划落地,包括品类货品渠道匹配协调、品类价格规划、人群定位规划: 3、渠道规划:从货品角度出发,负责面向渠道的品类策略和计划落地,包括渠道生意计划、渠道要货计划、渠道价格费用投入计划: 4、产品生命周期内销售管理:主导产品在生命周期面向货品销售管理,对品类产品线的市场份额、收入、竞争格局负责; 5、新品上市:对新品上市的收入、费率负责,对新品的销售贡献占比负责; 6、需求管
  • GPU驱动工程师18-20万

    职位介绍 1.设计、开发和调试GPU驱动,包括内核、三维图形和计算驱动(如DirectX/Vulkan 驱动)。 2.开发适用于下一代Windows、Linux和Android 操作系统的GPU 驱动。 3.针对下一代 APU 和GPU产品进行驱动开发。 4. 维护现有 图形和计算驱动,并进行性能优化。 5.在 GPU 上适配大模型并进行性能调优(ROCm on Radeon)。 6.设计全新的渲染技术,如Direct3D12、Vulkan 和光线追踪等.
  • C++工程师18-20万

    工作职责: 1、cad开发经验,最好是有家装和建筑相关领域的经验。 2、cad/bim开发,主要从事的是cad到pdf转换,算量方面的开发。
  • 光波导工艺工程师42-55万

    工作内容: 1、 新型聚合物光波导材料的评估与验证; 2、 光波导加工及其连接器装配工艺的开发与优化; 3、 光波导加工及其连接器装配设备的评估与选型; 4、 光波导生产过程问题的解决。
  • DSP/ARM高级软件工程师42-50万

    工作职责: 1、参与户用储能逆变器、光储混合逆变器或者光储混合一体机的软件平台设计。 2、负责户用储能逆变器、光储混合逆变器或者光储混合一体机的软件需求分析、概念设计及详细设计。 3、户用储能产品软件关键技术问题的定位与解决。
  • 售后维修工程师18-30万

    工作内容: 1. 对应客户或公司内部人员维修相关的问题 2. 通过电话、邮件或客户现场调查等方式排查故障原因 3. 制作维修报告书,并将维修记录整理归档 4. 处理其他维修相关的事务工作
  • 机器人控制柜电气设计高级工程师40-50万

    岗位职责: 1、负责工业机器人控制柜电气方案总体规划、研发及持续升级; 2、负责控制系统关键器件选型计算及验证,配合做好面板接口设计; 3、负责控制柜内部器件排布规划、走线工艺设计、热交换设计; 4、负责电气安装工艺文件制定,依据电气系统图纸指导完成控制器电气装配; 5、负责机器人电气装配过程中所需工检具需求提出和指导落实; 6、负责控制柜电气装配过程中的各类质量数据整理,及时发现、改进问题; 7、在机器人整机调试、测试过程配合集成测试人员诊断控制柜相关电气问题;
  • 人工智能工程师(算法)20-30万

    岗位职责: 1.参与人工智能系统的需求分析、架构设计和开发工作; 2.运用机器学习、深度学习等技术,开发和优化人工智能算法; 3.参与人工智能系统的测试、部署和运维工作;提供人工智能系统的技术支持; 4.跟踪和研究人工智能技术的最新动态,推动团队的技术创新。
  • 研发负责人【优化控制】40-60万

    工作职责: 1、组建、培养和管理高效的研发团队,制定团队目标,分配任务,并监督项目进度,确保按时交付; 2、提供技术指导,帮助团队成员解决复杂的技术问题; 3、负责软件及AI产品的技术架构设计和研发路线规划,跟踪行业新技术趋势,推动技术创新和落地; 4、主导从需求分析、设计、开发到测试的全流程研发管理,制定项目计划,协调资源,确保项目按时、按质、按预算完成; 5、识别项目风险,制定应对策略,确保项目顺利推进; 6、与开发经理、市场团队、交付团队紧密合作,确保产品符合市场需求和客户期望,优化系统性能、推动产品迭代升级; 7、持续优化研发流程,提升
  • 超声流量计-应用专家73-86万

    岗位职责: 1、在区域支持超声流量计的市场和销售战略,与总公司和区域销售中心协同,完成销售和用户所需的行动(包括但不限于产品演示、产品试用和样机提供等),以增加超声流量计在区域的成长。 2、支持区域销售中心的Go-to-market战略,支持业务开发的策略和行动,支持超声流量计的成长计划和行动。 3、协助支持超声流量计的主要影响者,以推广超声流量计和开发其新的应用领域。 4、协助向总公司反馈用户对于产品的需求,新应用趋势,和其它相关的业务行动。
  • 投标主管43-55万

    职位描述: 1、本科或以上学历,专业不限; 2、具备较强的市场信息收集、数据分析反馈能力,有专题数据分析经验及撰写分析报告的能力; 3、熟悉掌握招投标相关流程,能够分析市场投标情况,有证券、股票、期货看盘经验优先; 4、具有良好的职业道德,为人正直,责任心强,良好的人际交往能力,团队组织能力; 5、具备5年以上制造业投标行业管理工作经验,电脑操作熟练
  • 储能海外区域产品经理24-33万

    工作职责: 1、负责大型储能海外需求洞察; 2、负责甄别需求、判别背后逻辑,精准传递,并推动落地,提升区域产品竞争力与产品价值;创造经营效益。 3、出差到负责区域,深入市场一线,与营销配合,作为产品与技术代表,提供客户开发及项目运作的产品技术服务与支撑,解决客户对产品应用及技术方案疑难点;
  • 非标设备-大客户经理36-47万

    岗位职责: 1、分析行业趋势、制定中长期团队发展计划、负责拓展国内外大客户; 2、负责全国区域内或行业特定大客户的维护与深度开发; 3、负责行业大客户的搜集与开发与维护,建立行业大客户群体; 4、负责区域或行业的订单销售,完成公司制定的年度销售业绩指标及逐步形成特定行业的销售策略; 5、负责项目信息搜集、商业机会获取、商务谈判及合同签署、订单跟踪与落地; 6、负责销售回款。 大客户范围:指品牌客户、终端产品客户、国际型客户。
  • 大模型训练及微调Leader55-66万

    岗位职责 1. 负责大型语言模型(LLM)和多模态大模型(MLLM)的研究与开发,包括模型预训练、理论创新、性能评估与优化; 2. 大模型训练数据构建, 训练策略迭代和调优,推动大模型涌现能力的实现与提升; 3. 参与大模型的对齐技术研究与优化,聚焦于解决模型在复杂指令遵循、推理、幻觉、工具使用等问题中的表现瓶颈,提升模型的实用性与可靠性; 4. 负责大型语言模型的微调、偏好对齐、知识增强等技术探索,积极跟进AIGC业内应用趋势,包括并不限于MoE、RLHF、Long context、RAG、Agent等方向; 5. 优化算法性能,提升系统在复杂场景下的
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