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猎头职位

  • 设计总监43-57万

    岗位职责:1.主持建筑设计项目的投标或委托工作;2.对建筑设计方案的全过程进行把控,把握进度、安排分工、把关质量;3.负责和各方的沟通、联系,协调好各方在技术上的矛盾,处理项目碰到的主要问题;4.准确理解、把握项目及业主需求,创新性的提出方案构思,并指导下属深化方案;5.对效果图、模型、多媒体进行全面把控。
  • 项目经理23-30万

    职责描述:1、全面主持项目工作,对项目施工生产、经营管理负责;2、负责完成项目施工合同,对工程质量、施工进度、安全文明施工状况予以控制;3、主持召开项目例会,对工程项目工程进行组织、指挥、监督和调节;4、与业主、监理等单位进行业务沟通;5、协调施工期间与总包及甲方之间的关系;6、施工完成后,组织实施对项目建筑工程部分进行全面验收;7、负责工程施工团队人员及主管的培训及管理考核。
  • 销售经理23-33万

    岗位职责:1、负责带领团队完成客户邀约、接待、谈判、带团、签单等一系列日常销售工作;2、负责已购房客户的合同、回款、交房等售后服务以及增值服务,维护客户关系;3、带领销售团队开发客户资源,跟踪回访客户信息,确保客户质量。
  • CEO92-100万

    1.岗位职责: (1)全面负责基金公司的运营管理工作;
  • CFO35-45万

    职责描述: 1、根据集团战略目标和经营计划,组织集团全面预算的编制和下达,并对执行情况进行监督和考核;
  • 市场营销官70-83万

    岗位职责: 1、整体部署营销方案、品牌推广、销售控制、渠道开拓策略,积极推动营销模式的持续改进及创新。
  • 风险建模总监40-50万

    岗位职责: 1、负责建立申请评分卡,行为评分卡,催收评分卡和反欺诈评分,综合量化产品的风险状况;
  • 地产总经理63-74万

    岗位职责: 1、根据地产集团发展战略及目标,带领团队确保年度经营目标的实现;
  • 成本合约总监84-87万

    工作职责: 1、负责建立成本控制体系,实现从成本预算、成本过程动态监控到结算、决算的全过程管理;实现公司对项目成本的全面监控;
  • 开发建设副总78-88万

    职位信息: 1、负责项目的开发建设,包括项目前期开发、建设各个环节的工作,组织和协调公司内外资源,对项目工期、质量、成本、进度提出有效建议;
  • 项目副总73-85万

    工作内容: 1、负责项目公司全面经营管理工作,组织完成年度经营管理计划,实现公司既定的经营目标;
  • 规划院院长100-120万

    岗位职责: 1、全面负责规划公司的日常管理,根据公司运营规划的发展战略方向,分解细化目标,制定实施计划,完成年度业绩指标。
  • 销售经理22-29万

    岗位职责: 1.协助项目营销总监制定阶段性销售计划,组织实施项目年度工作和销售计划,将各任务指标合理分配给各销售主管及销售顾问,完成销售任务;
  • 工程副总83-96万

    职位信息: 1、负责拟定、修订工程项目开发建设计划。
  • 城市总经理47-58万

    职位信息: 1、根据地产集团区域发展战略及目标,带领团队确保年度经营目标的实现;
  • 常务副总85-97万

    岗位职责: 1、制定公司战略发展规划,参与公司长远规划;
  • 质量安全工程师35-43万

    岗位职责: 1、 组织安全文件的编写及安全文件的管理;
  • 项目总经理66-78万

    职位信息: 1、根据公司总体规划,实现项目经营战略和目标,根据公司的战略与经营目标,统筹实施各项管理工作;
  • 运营副总67-82万

    职位信息: 1、协助总经理组织安排项目启动会、项目评估、进度进划、流程再造、自持物业等工作;
  • 集团总经理82-94万

    工作职责: 1、根据集团总体发展规划,制定公司中长期发展规划和年度、季度及月度工作计划,并组织实施保证经营目标的实现;
  • 总裁112-130万

    岗位职责: 1、协助董事长制定集团中长期的战略规划;
  • 招商运营总监44-55万

    岗位职责: 1、负责区域茅台股份、集团产品专卖店加盟的招商工作;
  • 成本总监68-78万

    职位信息: 1、 负责公司成本中心的全面工作,掌握国家、地区的相关法规和政策动态,制定成本中心的管理制度与流程;
  • 营销总监34-45万

    职位信息: 1、根据集团发展方向,组织拟订市调计划;参与项目总体规划和项目开发计划的拟订;
  • 设计总监36-47万

    职位信息: 1、制定项目设计流程,把控项目设计执行节奏;
  • 营销总监63-74万

    职位信息: 1、组织制定营销分项计划;
  • 执行总经理74-86万

    职位信息: 一、战略规划:根据董事长要求,组织分析公司经营环境,明确公司的战略地位,组织制定公司的发展战略规划,经公司决策委员会审核通过并报董事长批准后执行;
  • 市场研究总监60-73万

    职位信息: 1、全面统筹开展全国房地产市场研究并为公司发展提供信息;
  • 城市总经理47-58万

    职位信息: 1、根据地产集团区域发展战略及目标,带领团队确保年度经营目标的实现;
  • 运营总监33-44万

    岗位职责: 1. 全面负责本部门的市场运作和管理,参与公司整体策划,健全公司各项制度,完善公司运营管理。
  • 项目总经理56-67万

    职位信息: 1、全面负责项目管理工作,对项目开发中产品定位、前期、工程、成本控制、营销等进行全流程管理;
  • 储备项目总经理75-84万

    岗位职责: 1)全面负责房地产项目的管理和项目运作,包括项目建设、营销和团队管理等工作;
  • 投资总监37-47万

    工作职责: 1、负责投资项目可行性分析论证,包括投资项目的行业分析、市场分析、政策环境分析、财务效益分析等;
  • 工程副总经理76-87万

    一、岗位职责: 1、负责公司管辖区域所有项目经营目标的实现,制定所辖项目部年度经营计划并监督控制经营计划的实施过程,确保年度经营目标的全面落实;
  • 营销总监67-75万

    工作职责: 1、完成公司年度营销目标以及其他任务,对营销思想进行定位;
  • 项目总经理70-83万

    职位描述: 1、全面负责工程项目的指导及管理工作,保证各工程项目正常运作以及重大项目的协调、处理;
  • 设计总监28-40万

    岗位职责: 1、指导公司各个团队完成建筑设计的方案设计工作;
  • 总经理47-58万

    岗位职责: 1、负责区域各项目运作和全面运营管理工作;
  • 成本总监65-77万

    任职要求: 1、负责全成本管理体系的建立,组织明确各类成本管理标准;
  • 常务副总80-90万

    职位信息: 1、根据公司战略及市场定位,负责制定公司年度营销战略、销售计划及销售方案,并对各期目标完成情况进行考核;
  • 城市总经理75-85万

    工作职责: 1、对区域总经理负责,全面负责城市公司的日常管理工作。
  • 项目总经理69-79万

    岗位职责: 1、执行集团领导下达的各项工作任务,负责整个项目的组织和管理、协调项目开发过程中与各相关部门的工作,45岁以下;
  • 投资总监38-47万

    工作职责: 1、负责投资项目可行性分析论证,包括投资项目的行业分析、市场分析、政策环境分析、财务效益分析等;
  • 工程副总经理74-85万

    一、岗位职责: 1、负责公司管辖区域所有项目经营目标的实现,制定所辖项目部年度经营计划并监督控制经营计划的实施过程,确保年度经营目标的全面落实;
  • 设计总监44-55万

    岗位职责: 1、指导公司各个团队完成建筑设计的方案设计工作;
  • 项目总经理72-84万

    岗位职责: 1、根据项目开发的总规划,负责公司整体经营计划的制定、执行和监督工作;
  • 成本总监56-67万

    任职要求: 1、负责全成本管理体系的建立,组织明确各类成本管理标准;
  • 项目总经理74-83万

    岗位职责: 1、执行集团领导下达的各项工作任务,负责整个项目的组织和管理、协调项目开发过程中与各相关部门的工作;
  • 运营总监90-100万

    职位信息: 1、确定集团经营目标和计划
  • 常务副总86-100万

    职位信息: 1、根据公司战略及市场定位,负责制定公司年度营销战略、销售计划及销售方案,并对各期目标完成情况进行考核;
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