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猎头职位

  • 工程经理20-25万

    岗位职责: 1.负责项目处土建专业施工技术支持与管理、现场质量、进度监管; 2.工程设计核定与变更、熟悉施工图纸,参与图纸会审的工作; 3.协助招标工作,参加招标工程图纸答疑,草拟土建专业相关条款,审核土建专业报价是否符合相关规定及各项收费是否合理; 4.施工过程中,负责土建施工质量、进度和成本的控制,解决施工中出现的具体专业技术问题; 5.组织人员审查竣工资料和对单位工程及单项工程初验和组织竣工验收,作出土建工程结算核定意见,办理结算单。 6.按照工程进度制定月报表,工程管理进度巡检、复核; 7.完成上级交办的其他工作。 任职要求: 1.32-40岁,户
  • 品牌总监30-35万

    岗位职责: 1、根据集团发展战略规划,进行品牌战略规划及品牌体系建设; 2、协同公司业务发展部门,制定匹配的品牌工作计划并有效落地; 3、负责建立和维护与媒体、客户等公众的良好关系,根据市场舆情和竞争动态及时做出反应,分析原因,进行危机公关,维护公司品牌形象; 4、负责完成对品牌形象的监督与管理,确保品牌形象的统一传播; 5、负责品牌研究、客户心理研究、媒体策略调查评估等。 任职要求: 1、统招本科及以上学历,40岁以内优先,5年以上品牌管理和品牌策划工作经验,2年以上同级别岗位管理经验; 2、有广泛的媒体资源,熟悉各种媒体渠道及宣传手段; 3、有较
  • 人力资源总监35-42万

    全面负责所管辖物业区域各项人力资源管理工作的组织与实施,人力团队的建设、赋能,协助总经理达成组织经营绩效目标。
  • 后期总监62-80万

    职位描述: 1、领导景观施工图团队高效高质量完成各类景观工程项目;
  • 质量安全部门经理20-26万

    岗位职责: 1、对公司所有在建、新建的项目质量、安全管理工作进行总体控制;
  • 技术总工24-33万

    一、岗位职责: 1、 主持本项目的技术、质量管理工作,对工程技术、工程质量全面负责。
  • 总经理52-63万

    职位描述: 负责公司战略发展规划及落实工作;
  • 计划财务中心总经理46-55万

    职位描述: 1、根据发展战略和经营计划,制定财务战略规划与年度财务计划,并组织实施年度计划的分解;
  • 安装造价33-46万

    岗位职责: 1、负责编制总概算和单项工程综合概算,施工图预算,做到编制及时,内容齐全,数据准确。
  • 给排水专业负责人22-30万

    岗位职责: 1、有专业负责人的工作经历,能独自带项目;
  • 景观设计负责人25-36万

    岗位职责: 1、带领项目团队,高效高质量完成公司景观设计项目(北京市不同等级农村景观设计、街区改造提升设计、公园设计、河道景观设计等等);
  • 合同主管30-40万

    职位描述: 1、完善维护合同管理制度,建立合同台帐,规范合同的签定、审核、管理和履行等环节;
  • 拓展经理33-45万

    工作内容: 1、负责全国监理行业的各项业务拓展;制定年度、半年度、季度、月度业绩目标。
  • 运营副总33-47万

    岗位职责: 1、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系,尤其是生产部门间的日常工作关系以及事务处理,直接可单独召集项目工程沟通会议或工作会议。
  • 招采总监42-60万

    岗位职责: 1、主持招标可行性分析、合约策划;
  • 总经理70-80万

    职位描述: 1、负责制定集团地产板块年度入股与发展计划,研究公司发展情况,提出企业战略发展建议;
  • 后期总监62-80万

    职位描述: 1、领导景观施工图团队高效高质量完成各类景观工程项目;
  • 技术经理25-40万

    职位描述: 1、负责技术部工作和公司技术生产体系及ISO标准体系的建立、维护和监督管理工作。
  • 营销副总27-40万

    职位描述: 1、负责业务团队的日常管理;
  • 所长助理25-35万

    岗位职责: 1、协助设计所长进行设计工作的安排落实及项目管理。对设计质量、设计进度、人员安排、项目汇报等进行管理。
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